Jobbet "Sygeplejerske Børn og Unge 2" er udløbet

Region Midtjylland

Børn og Unge

Palle Juul-Jensens Boulevard 99, 8200 Aarhus N

Dit næste skridt
Vi søger en sygeplejerske til vores afsnit, Børn og Unge 2. Det drejer sig om et års vikariat på 37 timer ugentligt pr. 1. januar 2017.

Børn og Unge 2 består af et sengeafsnit samt dagsafsnit/ambulatorium. Afsnittet behandler børn med onkologiske og reumatologiske lidelser. Endvidere har vi børn med lidelser indenfor benign hæmatologi, hæmofili og immunologi.
Stillingen er som udgangspunkt i sengeafsnittet, hvor der arbejdes i dag-, aften- og nattevagter. Der er weekendvagt hver 3. weekend - i sommerferieperioden kan det dog forekomme lidt oftere.

Vi arbejder tværfagligt i teams i tæt samarbejde med barnet/den unge og deres familie. Det vil oftest være langvarige og komplekse forløb.

Vi søger en kollega
  • med solid viden og erfaring indenfor den pædiatriske sygepleje - meget gerne i forhold til det onkologiske, reumatologiske og hæmatologiske speciale
  • med et stort fagligt engagement
  • som har evne til og erfaring med at arbejde med både den grundlæggende og den højt specialiserede sygepleje
  • som har gode samarbejdsevner - såvel mono- som tværfagligt
  • som evner og trives med at arbejde selvstændigt samtidig med man er en del af et team
  • som kan arbejde i en tempofyldt hverdag med alvor og humor
 
Vi tilbyder 
  • et udviklende arbejdsmiljø med engagerede og kompetente kollegaer 
  • en varieret og spændende hverdag med plads til faglig sparring
  • et struktureret introduktions- og oplæringsforløb, der tager udgangspunkt i din kliniske viden og erfaring
 
Løn- og ansættelsesvilkår jf. gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest og en tilfredsstillende autorisation. 

Hvis du vil vide mere om stillingerne, kan du ringe til afdelingssygeplejerske Birgitte Dyreborg på 7845 1700 / 2986 5036 eller til vores koordinator på 3071 5119.

Ansættelsessamtaler afholdes den  21. november 2017.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil omplaceringsramte medarbejdere, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.