Sydvestjysk Sygehus søger ledende overlæge til Ortopæd kirurgisk Afdeling

Kan du lide at have indflydelse og være med til at præge fremtiden, så er Sydvestjysk Sygehus noget for dig. På Sydvestjysk Sygehus er vi p.t. 2900 medarbejdere fordelt på 3 sygehuse i regionen og har stort set alle specialer repræsenteret. Vi er i gang med et af Europas mest moderne sygehusbyggerier med et budget på tæt på 1 mia. kr. 

 

Vi tilbyder pr. 1. maj 2018 eller efter aftale en stilling som ledende overlæge ved ortopæd kirurgisk afdeling.  

 

Afdelingen er en bred baseret specialafdeling med stor traumatologisk funktion. Derudover er der funktion indenfor revisionskirurgi af knæ- og hoftealloplastikker, skulder-/albuekirurgi på regionsfunktion, håndkirurgi, fod-/ankelkirurgi, artroskopisk kirurgi og infektions- og amputationskirurgi. Afdelingen er på to matrikler, Esbjerg og Grindsted. Traumatologien er lokaliseret i Esbjerg. Afdelingen er normeret med ledende overlæge, 15 overlæger, 5 afdelingslæger, 3 1. reservelæger og 7 reservelæger. Som ledende overlæge indgår du i afdelingsledelsen for Ortopæd kirurgisk afdeling. Du og den ledende oversygeplejerske refererer direkte til Direktionen.

 

Som ledende overlæge vil du sammen med den ledende oversygeplejerske varetage ledelsesarbejdet og udviklingen af afdelingen. Vi lægger stor vægt på en profil, der evner at styrke egen afdeling fagligt, som arbejder initiativrigt med husets strategi omkring Vi-kulturen og patienten i fokus – også udenfor egen afdeling og i samarbejde med den øvrige afdelingsledelseskreds og direktion.

 

Det kræver derfor at den ledende overlæge er dynamisk, samarbejdsorienteret, bidrager til høj kvalitet, faglighed og effektivitet. Synlighed og nærvær er vigtig som grundlag for ledelsesarbejdet, ligesom dialog, engagement og evnen til at motivere og delegere skal være til stede. Du skal kunne lede dine medarbejdere gennem forandringsprocesser og være i stand til at have fokus på både mål og proces. Vi forventer du kan fastholde ledelsesmæssige fokusområder samt evner økonomi- og produktionsstyring. Analytiske kompetencer er nødvendige, så du er i stand til at etablere et godt overblik, se muligheder og lede både i nære og tværfaglige sammenhænge.  

 

Ansøgningen udfærdiges i henhold til kvalifikationskrav i relation til de 7 lægeroller /kompetenceområder for speciallæger.  

• Medicinsk ekspert 

• Kommunikator 

• Samarbejder 

• Leder/administrator 

• Sundhedsfremmer 

• Akademiker 

• Professionel 

 

Følgende skema bedes udfyldt med relevante data fra dit CV og medsendes ansøgningen. Skemaet bruges i forbindelse med den lægefaglige bedømmelse af overlæger.

 

Link til funktionsbeskrivelse. 

 

Yderligere oplysninger om stillingen fås ved henvendelse til lægelig direktør Alan Christian Kimper-Karl, tlf. 23 83 52 44 eller e-mail: Alan.Kimper-Karl@rsyd.dk eller Adm. direktør Per Busk tlf. 79182001 e-mail: pb@rsyd.dk  

Du er også meget velkommen til at læse mere om afdelingen her. (link til hjemmeside) 

 

Løn og ansættelsesvilkår i henhold til den, mellem Danske Regioner og Foreningen af Speciallæger, aftale for lægelige chefer.  

 

Ansættelsestidspunkt 1. maj 2018 eller efter aftale. 

Ansøgningsfristen er d. 26. november 2017 

Ansættelsessamtaler afholdes d. 7. og 20. december 2017 

Ansøgning samt CV sendes via nedenstående link. 

 

Sydvestjysk Sygehus er et veldrevet akutsygehus med høj faglighed for det sydvestjyske område i Region Syddanmark. Sygehuset har aktiviteter i henholdsvis Esbjerg og Grindsted samt en veneklinik i Brørup: Sydvestjysk Sygehus rummer de fleste kliniske specialer på et højt fagligt niveau sammen med en udbygget og moderne diagnostisk funktion. Der behandles ca. 40.000 indlagte patienter om året, og der gennemføres ca. 285.000 ambulante besøg på årlig basis. Sygehuset er i en positiv udvikling med en fortsat ambition om at være et effektivt og imødekommende sygehus valgt af patienterne. Det er Danmarks 5. største akutsygehus med en nybygget og velfungerende FAM, som fordrer en høj grad af tværgående aktivitet og samarbejde for at opnå optimalt patientfokus og effektive patientforløb. Der er mange spændende aktiviteter i gang på sygehuset, hvor du som ledende overlæge naturligt vil indgå i: der bygges ny sengebygning, som tages i brug i 2018/19, der arbejdes med patient- og pårørende involvering, kvalitets og forbedringsarbejdet vægtes højt, herunder indgår Sydvestjysk Sygehus i den Syddanske forbedringsmodel, som omfatter en samarbejdsaftale med Virginia Mason instituttet i Seattle, USA. Der er gode samarbejdsrelationer i det tværsektorielle samarbejde og der er mulighed for at deltage i udviklings- og forskningsinitiativer.  

 

På Sydvestjysk Sygehus tænker vi i det hele menneske. Så som vores nye ledende overlæge vil du opleve, at vi både har fokus på dig og din faglige karriere, men også på, hvad der gør det interessant for resten af din familie, at bo i Danmarks 5. største by, Esbjerg. Se f.eks. mere om karrieremuligheder og tilflytterservice på www.energimetropol.dk Se mere om Esbjerg her.