Overradiograf, sektionsleder

Overradiograf, medlem af sektionsledelsen for Radiologisk Sektion i Funktions-og Billeddiagnostisk Enhed, Amager-Hvidovre Hospital.

En stilling som overradiograf og sektionsleder ved Radiologisk Sektion, Funktions- og Billeddiagnostisk Enhed (FBE), Amager-Hvidovre Hospital er ledig til besættelse pr. 1. marts 2018.

Stillingen er en fuldtidsstilling på 37 timer pr. uge.

Kvalifikationer

Vi søger en engageret, visionær og synlig leder. En person, som har evnen til at engagere og som kan prioritere og tilpasse opgaveløsningen i forhold til de udfordringer, stillingen byder på.

Du har erfaring med ledelse, ligesom du kan stimulere et videns- og uddannelsesmiljø i bredeste forstand, herunder tilvejebringe og udvikle kompetencer og ny viden, gerne med øje for kreativitet og innovation. Erfaring med tværfagligt arbejde vil være en fordel.

Det forventes, at du vil gå visionært ind i arbejdet med at sikre god behandling af patienterne, at du arbejder for et fortsat godt arbejdsmiljø for medarbejderne og at du indgår som et loyalt medlem af ledelsesgruppen i FBE.

Kommunikation er en nøglekompetence. Du skal besidde evne og lyst til kommunikation, såvel verbalt som skriftligt.

Du skal have ledelseserfaring, med en synlig, troværdig og målrettet ledelsesstil kombineret med gode samarbejdsevner, inkl. blik for at du sammen med den specialeansvarlige overlæge arbejder tværfagligt. Du skal besidde ledelseskompetencer og gerne have gennemgået kurser/ efteruddannelse med ledelsesmæssigt indhold eller være indstillet på at deltage i efteruddannelse.

Som leder skal du

• Kunne indgå i konkrete patientrelaterede opgaver, herunder kunne udfylde basisfaglige radiografopgaver.

• Kunne prioritere og tilpasse indholdet i din stilling i forhold til de udfordringer, afdelingen står i

• Have en troværdig og tydelig adfærd, hvor der er sammenhæng mellem ord og handling

• Være en tilgængelig leder, der understøtter og fremmer en kultur bygget på dialog, anerkendelse og lydhørhed

• Kunne favne en stor afdeling på flere matrikler

• Kunne arbejde i både mono- og tværfaglige sammenhænge med fokus på sammenhængende patientforløb

• Kunne arbejde på kontinuerlig professionel udvikling af fagområdet

• Kunne arbejde på effektiv ressourceudnyttelse i balance med kvalitet og et godt arbejdsmiljø

• Kunne have en initiativrig tilgang til opgaverne og turde gå nye veje

• Være konfliktløsende ved at kunne gå ind i problemstillinger gennem en konstruktiv dialog