Sygeplejersker til ortopædkirurgisk afdeling, sengeafsnit O

Ortopædkirurgisk afsnit - et godt sted at arbejde!
 
Vi søger to sygeplejersker til 1 års barselsvikariater pr 1. oktober 2018 eller efter aftale, og en sygeplejerske til en fast stilling.
Stillingerne er på fuldtid.
 
For stillingerne er der tale om blandede vagter med ca. 7-8 vagter over 4 uger og arbejde hver tredje weekend i 8 timers vagter.
 
Som afdeling prioriterer vi efter- og videreuddannelse og kompetenceudvikling for den enkelte medarbejder højt. Der er kontinuerligt medarbejdere i uddannelse eller kompetence forløb ud fra afdelingens faglige profil og den enkelte medarbejders interesse og behov.
 
I afdelingen er der mulighed for afvikling af ferie hele året. Vi kan tilbyde, at alle medarbejdere er sikret 3 ugers sammenhængende sommerferie i perioden uge 27 til 32 og en ferieuge i uge 7 eller 42. Derudover ses alle helligdage som miniferier og er fordelt mellem personalet.
 
Faglig og organisatorisk profil
Sengeafsnit O er normeret til 32 patienter på hverdage og 18 patienter i weekenden.
 
Afsnittet består af tre enheder; en hoftebrudsenhed, en alloplastikenhed og en studieenhed, med hver sin specialeansvarlige sygeplejerske. Oversygeplejersken for Ortopædkirurgisk afdeling er leder af afsnittet.
 
Vi modtager patienter til elektive forløb i form af knæ- og hoftealloplastikker og dagkirurgi samt akutte patienter med hoftebrud, bækkenbrud, håndskader, sår samt traume- og amputationspatienter.
 
Plejeformen er tildelt patientpleje, som betyder at du som plejepersonale varetager helhedsplejen om egne patienter i et tildelt makkerskab. Vi prioriterer kontinuitet og fagligt kendskab til den enkelte patient samt at plejepersonalets kompetencer svarer til den faglige opgave.
Der er dagligt tværfaglige konferencer i de forskellige enheder, hvor plejepersonale, terapeuter og læger samles. Her drøftes og planlægges pleje- og behandlingsforløbet for den enkelte patient.
Det er optimerede, aktive patientforløb, hvor patienterne under vejledning af det tværfaglige team er medansvarlige for deres indlæggelsesforløb.
 
I afsnit O arbejdes fokuseret på kontinuerlig udvikling af patientforløbene ud fra nationale referenceprogrammer, erfaringer og seneste forskning. En forudsætning for dette er et tæt, tværfagligt samarbejde.

Stillings- og funktionsbeskrivelse
 
Vi kan tilbyde:

• et afsnit, hvor arbejdsmiljøet for medarbejderen er højt prioriteret og præget af gensidig respekt, åbenhed og en god omgangstone.
• et tæt tværfagligt samarbejde og erfaringsudveksling
• et godt læringsmiljø med mulighed for faglig og personlig udvikling
• ugentlige undervisningsseancer
• et afsnit med en høj forskningsaktivitet
• en måneds introduktion og oplæring uden for normering
• mentorordning med to mentorer
• arbejde hver 3. weekend i 8 timers vagter
• sikrede rammer for ferieafvikling
• indflydelse på egne arbejdstider via ”min tid”

 
Praktiske oplysninger
Du kan få yderligere information om stillingerne og Hospitalsenheden Vest, ved at kontakte Oversygeplejerske Lone Geertsen tlf. 78 43 77 11
 
Ansættelse pr. 1. oktober 2018 eller efter nærmere aftale. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest. Løn- og ansættelsesforhold i henhold til overenskomsten.
 
Du kan søge jobbet online ved at klikke på “Send ansøgning”. Vedhæft din ansøgning og dit CV
 
Ansøgningsfrist: den 22. august 2018. Samtaler den 28. august 2018.





Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil omplaceringsramte medarbejdere, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale
 

 

• Fakta

• Arbejdssted
  Regionshospitalet Holstebro
• Kontaktperson
  Susanne Lykke Andersen
• Adresse
  Lægårdvej 12, 7500 Holstebro
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-10-2018
• Regionens jobnr.
  13948
• Quick-nr.
  354418
• Indrykningsdato
  18-06-2018
• Ansøgningsfrist
  22-08-2018 (udløbet)

Jobbet er udløbet...