Afdelingssygeplejerske søges til Gynækologisk Obstetrisk Afdeling, Nordsjællands Hospital 01.08.20 eller efter aftale

Vi søger en dynamisk og engageret afdelingssygeplejerske, der har lyst til at være sygeplejefaglig leder for det gynækologiske område.

Afdelingen er en af fire i Region Hovedstaden og betjener et optagerområde på ca. 500.000 borgere.  Afdelingen arbejder i teams - indenfor hhv. gynækologi og obstetrik. Det obstetriske område varetager ca. 4000 fødsler med tilhørende svangreambulatorium, jordemoderkonsultationer, akutmodtagelse for gravide, fødegang og barselsafsnit.

• Det gynækologiske område varetager behandling indenfor uro-gynækologi, almen gynækologi og fertilitetsbehandling samt den palliative pleje af patienter med gynækologiske cancerdiagnoser. Vi har et sengeafsnit med 13 senge på hverdage og 6 senge i weekender samt to ambulante enheder. Afdelingen er præget af et højt patientflow, og indlæggelsestiden er under 2 døgn. Området er normeret med 35 stillinger, og personalet er integreret i både sengeafdeling og ambulatorier under hensyntagen til opgaven og medarbejdernes kompetencer. Vi har mange engagerede og fagligt dygtige medarbejdere og høj trivsel. Vores patienter oplever os som imødekommende og nærværende.
• Personalesammensætningen er for nuværende udelukkende besat med sygeplejersker.

Lederteamet for gynækologien består af 2 områdeansvarlige overlæger, en ledende lægesekretær samt dig, der får stillingen. Afdelingen har en meget aktiv forskningsenhed med flere ph.d.-studerende.

Hospitalet flytter til en ny matrikel i 2024, og i den forbindelse er der igangsat et organisationsudviklingsprojekt ”Livskraft”, hvor vi sammen kan forberede os på nye arbejdsgange, nye samarbejdsformer og ikke mindst en kulturændring til at imødegå forandringen. Herunder at kunne varetage plejeopgaver for obstetriske patienter i spidsbelastninger samt optimere patientflowet med flere sammedags kirurgiske forløb

Du skal videreudvikle afsnittet, så det fremstår som en effektiv og attraktiv arbejdsplads for medarbejderne og et trygt og imødekommende afsnit for brugere/patienter, herunder med en værdibaseret tilgang og fælles beslutningstagning, som skal finde sin form for netop vores patienter.

Du skal derfor have en stærk lederprofil og kunne favne en ambitiøs og initiativrig medarbejdergruppe.

Vi søger en leder, der kan rumme mange igangværende opgaver, herunder

• være kliniknær leder for sygeplejegruppen, lede sygeplejen effektivt med respekt for afsnittets tildelte rammer og personalets individuelle kompetence
• understøtte og deltage i hospitalets organisationsudviklingsprojekt ”Livskraft”, som undervejs vil betyde at afprøve nye måder at organisere arbejdet på
• initiere og facilitere udviklingen af plejen baseret på data, hvor det er muligt
• være rummelig og anerkendende med gode kommunikative kompetencer
• trives med en afvekslende hverdag med masser af forstyrrelser og mange driftsopgaver                    

Kvalifikationer

Relevant lederuddannelse på diplom eller master niveau med bred klinisk erfaring, gerne specialekendskab.
Gerne erfaring som leder på lignende afdeling.
Du skal være engageret og motiveret.
Du skal kunne gå forrest, også i pressede situationer.
Du skal besidde gode samarbejdsevner.  

Eventuelle spørgsmål kan rettes til oversygeplejerske Annelise Bertelsen på tlf.: 48295903 eller mail: annelise.lisbeth.bertelsen@regionh.dk
Funktionsbeskrivelse kan rekvireres hos afdelingsledelsessekretær Louise Rosenius tlf.: 48293707 eller mail: louise.rosenius@regionh.dk

Ansøgningsfrist: mandag d. 22. juni 2020 kl. 12.00.

Samtalerne afholdes: torsdag d. 25. juni 2020 kl. 09.00-12.00.

• Fakta

• Arbejdssted
  Nordsjællands Hospital
• Kontaktperson
  Louise Rosenius
• Adresse
  Dyrehavevej 29, 3400 Hillerød
• Stillingstyper
  Ledende sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-08-2020
• Regionens jobnr.
  224837
• Quick-nr.
  392580
• Indrykningsdato
  03-06-2020
• Ansøgningsfrist
  22-06-2020 (udløbet)