Afdelingsbioanalytiker til sektion for Hæmatologi og Serologi, Blodprøver og Biokemi, Regionshospitalet Horsens

Kan du se dig som afdelingsbioanalytiker i et spændende laboratorium med nærhed til patienter, godt samarbejde med rekvirenter – og som samtidig drives af topmotivererede og fagligt dygtige medarbejdere, så har vi jobbet til dig.
Om jobbet
Stillingen er en fuldtidsstilling og til besættelse 1. marts 2022 eller efter aftale. Du vil indgå i et ledelsesteam bestående af yderligere 2 afdelingsbioanalytikere, 1 ledende bioanalytiker samt 1 ledende overlæge. Hele afdelingen består af ca. 80 medarbejdere.

Jobbet indebærer ledelses- og driftsansvar samt udvikling af bioanalytikergruppen og udstyret i Hæmatologi og Serologisektionen i relation til medarbejderne, brugerne og samarbejdspartnere. Medarbejdergruppen består af 19 medarbejdere, hvor du vil få ansvaret for arbejdstilrettelæggelsen. Du står derudover for at sikre analysekvalitet og akkreditering samt udvikling og konsolidering af sektionens elektroniske dokumenter.

Etablering af en ny fuldautomatiseret analysehal er en opgave, der vil få høj prioritet i din ledelsesopgave i de kommende år.

Vi ønsker os en ny afdelingsbioanalytiker, der:

• har evner og lyst til at indgå i løsningen af afdelingens strategiske udfordringer
• er uddannet bioanalytiker, har ledererfaring og gerne en diplom/master i ledelse
• har gode kommunikative evner – og ønsker at samarbejde igennem åben dialog
• tænker i helheder og fremmer holdånd
• går foran med det gode eksempel og er tillidsvækkende og anerkendende i sin omgangsform
• ønsker at dygtiggøre personalet og udvikle den enkelte mest muligt gennem kompetenceforståelse og lydhørhed over for medarbejdernes  ønsker
• har en resultatskabende adfærd, der afspejler afdelingens målsætninger

Du vil få stor indflydelse på planlægning af dit eget arbejde, da vi vægter selvstændighed og engagement i løsning af opgaverne. Vi ønsker, at patienterne og effektive patientforløb altid er i højeste fokus.

Vi tilbyder en afdeling, hvor:

• der er kort afstand mellem ledelse og medarbejder, så vi er handlekraftige – og ikke langt fra tanke til handling
• der er en produktion med høj aktivitet samt rigtig mange udviklingsprojekter
• der er rigtig mange skønne kolleger med et stort engagement og høj faglighed
• der er et godt arbejdsmiljø med en uformel og rar omgangstone
• der er plads til humor og prioritering af personlig og faglig udvikling
• der er god kommunikation, sparring og tillid internt i ledergruppen, så man står aldrig alene med eventuelle udfordringer
• der er kendskab til, hvem alle ansatte er gr. afdelingens størrelse
• vi spiller hinanden gode – og ikke ud imod hinanden
• der er dristighed til at være nyskabende

Vi arbejder med tavlemøder og har stor fokus på udvikling/undervisning, så vi sikrer, at vi har kompetente og trygge medarbejdere, der trives – og kan levere den faglige kvalitet, vi ønsker i afdelingen.

Nysgerrig?
Har du lyst til at høre mere og lære os bedre at kende, er du mere end velkommen til at kontakte ledende bioanalytiker Helene Henriette Bundgaard Jensen på tlf. nr. 2275 1151 eller ledende overlæge Else Marie Vestergaard på tlf.nr. 5126 6076.
Ansøgningsfrist d. 20. februar 2022
Ansættelsessamtaler forventes afholdt torsdag i uge 8 2022.

Ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til overenskomst mellem Sundhedskartellet (Danske bioanalytikere) og Danske Regioner.
Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende børneattest-

Funktionsbeskrivelse
Se funktionsbeskrivelse her.

Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.

• Fakta

• Arbejdssted
  Regionshospitalet Horsens
• Kontaktperson
  Helene Henriette Bundgaard Jensen
• Adresse
  Sundvej 30, 8700 Horsens
• Stillingstyper
  Bioanalytiker
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-03-2022
• Regionens jobnr.
  34435
• Quick-nr.
  424339
• Indrykningsdato
  20-01-2022
• Ansøgningsfrist
  20-02-2022 (udløbet)

Jobbet er udløbet...