Uddannelseskonsulent til HR på Nordsjælland Hospital

Nordsjællands Hospital er i gang med en spændende udviklingsproces frem mod flytningen til nyt hospital i 2026. Har du lyst til at være en del af et fagligt fællesskab og arbejde med HR, uddannelse samt forbedrings- og udviklingsprojekter på et stort akut hospital i Region Hovedstaden, så kan vi tilbyde et spændende og udfordrende job.

Nordsjællands Hospital har som mål at være Patienternes Hospital - Først og fremmest​, hvor en af vores vigtige opgaver er at uddanne vores dygtige elever, studerende og lægerne i uddannelsesstillingerne. Vi har valgt at arbejde med uddannelse som et af deres fokusområder og derfor søger vi en uddannelseskonsulent til vores uddannelsesteam. Du skal kunne nytænke og være med til at udvikle fremtidens kliniske uddannelser og sikre kompetenceudvikling af vores medarbejdere. Du vil få mulighed for at arbejde tæt sammen med de andre i uddannelsesteamet og resten af HR-enheden.

Vi er på hospitalet med til at uddanne mange forskellige uddannelsesretninger lige elever fra erhvervsuddannelserne og studerende fra professionshøjskolerne samt læger i den lægelige grund-, efteruddannelse og videreuddannelse. Uddannelse er en stor del af hverdagen overalt på hospitalet.

Vi har samtidig også et stort fokus på kompetenceudvikling af hospitalets medarbejdere og uddannelsesteamets simulationsenhed bistår klinikken med obligatoriske kurser og in situ-træning og undervisning.

Opgavefelt:

• Understøtte en eller flere af vores kliniske grunduddannelser på hospitalet
• Understøtte uddannelses- og kompetenceudviklingsinitiativer på hospitalsniveau
• Analyser og anbefalinger til direktion og samarbejdsudvalg omkring kompetenceudvikling og karriereveje
• Udvikle kompetenceudviklingstilbud og forestå undervisning i vores undervisnings- og simulationsenhed (SimNord)
• Samarbejde med uddannelsesinstitutionerne
• Samarbejde med Uddannelsesenheden i Center for HR og Uddannelse samt deltagelse i relevante uddannelsesnetværk i regionen

Uddannelsesteamet samarbejder om at styrke det interprofessionelle læringsmiljø på hospitalet.

Din profil
Du har en relevant sundhedsfaglig uddannelse gerne kombineret med en videreuddannelse på master eller kandidatniveau. Du har enten stor interesse for eller erfaring med uddannelsesområdet i sundhedssektoren. Du arbejder selvstændigt, men trives i et samarbejdsmiljø med stort drive i opgaveløsningen og har lyst til at arbejde i et komplekst opgavefelt. Det er vigtigt, at du trives i en udadvendt rolle.

Du har derudover:

• Erfaring med facilitering af processer
• Gode evner til at samarbejde på alle niveauer med mange forskellige fagligheder
• Lyst til at skabe sammenhængskraft på tværs af professioner på uddannelsesområdet
• Lyst til at finde løsninger og gå nye veje på uddannelsesområdet
• Gode administrative og analytiske evner med
• Er resultat- og handlingsorienteret 

Hvad tilbyder vi dig
Vi tilbyder et spændende og udfordrende job, hvor du får stor mulighed for selvstændigt at præge og udvikle opgaveløsningen og for faglig og personlig udvikling. Vi tilbyder et godt arbejdsmiljø og en uformel omgangstone i et miljø, der tænker og agerer på et højt fagligt plan. I Uddannelsesteamet får du 8 dygtige og engagerede kollegaer. Du får gode muligheder for løbende at beskæftige dig med nye og udfordrende opgaver, og en enestående mulighed for at medvirke til at være med til forme uddannelsesområdet på Nordsjællands Hospital frem mod det nye hospital.

Om os
HR-enheden i Økonomi- og HR-afdelingen er placeret på Nordsjællands Hospital, Hillerød. Vi er en tværfaglig enhed, der arbejder med uddannelse, arbejdsmiljø, trivsel, ledelsesudvikling og personalejura. Enheden har samarbejdsflader med alle afdelinger på hospitalet, og vi er bl.a. optaget af, hvordan vi bedst muligt kan understøtte hospitalets afdelinger - til gavn for patienterne, de pårørende og hospitalets medarbejdere. I Uddannelsesteamet er vi 8 engagerede og erfarne medarbejdere, som brænder for uddannelsesområdet. Vi ser frem til at få en ny kollega, der sammen med os kan understøtte og udvikle de mange aktiviteter vi har på uddannelsesområdet.

Ansættelsesvilkår
Der er tale om en stilling på 37 timer ugentlig. Du ansættes i henhold til gældende overenskomst og din løn forhandles på baggrund heraf.

Ansøgningsfrist
Der er ansøgningsfrist d. 20. februar 2023. Samtaler forventes afholdt d. i uge 8/9.

Kontakt os hvis du har spørgsmål
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte HR-chef Mette Mikkelsen, på tlf. 91 17 02 60 eller mail mette.mikkelsen.03@regionh.dk eller faglig leder af SimNord (simulationsenheden) Susanne Piilgaard Hallin på tlf. 21 44 88 14 eller mail susanne.piilgaard.hallin@regionh.dk

Om Nordsjællands Hospital
Læs mere om Nordsjællands Hospital her

• Fakta

• Arbejdssted
  Nordsjællands Hospital
• Kontaktperson
  Mette Mikkelsen
• Adresse
  Dyrehavevej 29, 3400 Hillerød
• Stillingstyper
  Ergoterapeut
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  Snarest muligt
• Regionens jobnr.
  247222
• Quick-nr.
  443812
• Indrykningsdato
  27-01-2023
• Ansøgningsfrist
  20-02-2023 (udløbet)