Jobbet "Sundhedsfaglig medarbejder til forflytning ved midtVask, Aarhus Universitetshospital" er udløbet

Region Midtjylland

Midtvask

Nørrebrogade 44, 8000 Aarhus C

Dit næste skridt
Vi søger en dygtig og erfaren sundhedsfaglig medarbejder, der brænder for at arbejde med forflytningsområdet og hjælpemidler. Der er tale om en tidsbegrænset fuldtidsstilling: Barselsvikariat fra 01.02.2021 – 15.10.2021 med mulighed for forlængelse.
 
Vi kan tilbyde
Arbejdet består af rådgivning i forflytning samt forflytningsundervisning. Du bistår ved afprøvning af nye produkter og i indkøbsprocesser. Du er aktiv i hverdagen, for at få lager og depot til at fungere optimalt i forhold til forflytningshjælpemidler, senge, madrasser samt trykaflastende madrasser. Du arbejder selvstændigt med projekter i forhold til optimering indenfor forflytningshjælpemidler. Stillingen er delt mellem undervisning, rådgivning, praktik og projekter. 

Du indgår i det samlede arbejde med servicering af hospitalets medarbejdere og patienter i forhold til hjælpemidler. Det vil sige, du skal have lyst og baggrund til at sætte dig ind i hjælpemidler generelt samt tilhørende lovgivning på området. 

Vi lever i en travl om omskiftelig hverdag, så du skal være omstillingsparat, kan lide at det går stærkt og være vandt til at have mange bolde i luften. 
 
Hovedopgaver
  • Rådgivning i forflytning
  • Undervisning i forflytning
  • Indkøb af forflytningshjælpemidler 
  • Afprøvning af forflytnings- og forflytningsrelateret produkter
  • Udlån af hjælpemidler
  • Rådgivning i lovgivning på området til patienter og medarbejdere på AUH
  • Servicering af patienter, pårørende i forhold til hjælpemidler både telefonisk og ved personligt fremmøde. 
  • Servicering af medarbejdere på AUH samt medarbejdere fra andre hospitaler 
  • Deltagelse i forflytningsgrupper og tværfagligt samarbejde på AUH og regionalt
  • Praktisk arbejde i forhold til udlån, lager og depotdrift
     
Faglige kompetencer/kvalifikationer
  • du skal gerne være uddannet ergoterapeut, fysioterapeut, sygeplejerske eller lignende, men det vigtigste er at du har solid erfaring med forflytning af patienter
  • du skal have erfaring med at rådgive og undervise inden for området
  • gerne solid erfaring indenfor hjælpemidler
  • kendskab til lovgivning indenfor området
  • gode it-kundskaber, gerne pænt over middel.
     
Personlige kompetencer/kvalifikationer
  • være positiv, smilende og kunne samarbejde med alle og på alle organisatoriske niveauer
  • kunne bevare roen, selv når der er mange bolde i luften, for det vil der være
  • være meget struktureret og have godt overblik
  • være en god afslutter, så der ikke bliver løse ender
  • holde et højt niveau af kundeservice, også når der er travlt
  • kunne arbejde selvstændigt
  • være løsningsorienteret og en "handlingens mand" m/k
  • lyst til at indgå i en organisation under opbygning.
 
Vi tilbyder
  • arbejde på midtVask med mange søde, dygtige og inspirerende kollegaer
  • at arbejde sammen med mange ansatte på Aarhus Universitetshospital
  • et udfordrende og udviklende arbejde og et lillebitte skrivebord
  • en arbejdsplads med højt til loftet og som sigter højt og højere
  • et meget spændende og udviklende miljø på en stor og mangfoldig arbejdsplads
  • et job hvor du vil få udfordringer, viden og læring.
  • fuldtidsstilling i et barselsvikariat, start nu og frem til 15.10.2021. Med mulighed for forlængelse. 
  • løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst.
  
Yderligere oplysninger om vikariatet kan fås hos leder af Hjælpemiddel- og Sengeservice Grith Asboe på 2462 1599.
 
Læs mere om os på www.midtVask.dk
 
Arbejdssted: midtVask Senge- og Hjælpemiddelservice ligger på Skejby, Palle Juul Jensens Boulevard 99 og på Skejbyparken 152, dit arbejdssted vil være fordelt mellem de to matrikler.
 
Opstart: hurtigst muligt og senest 1.feb.2021
Sidste frist for ansøgning: 18.1.2021. Ansættelses samtaler afholdes løbende. Samtalen vil bestå af samtale og praktisk del.




Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.