Sygeplejerske til socialpsykiatrisk Bosted Sct. Mikkel, Viborg

1 fast stilling som sygeplejerske – i skiftende vagter - på 37 t. ugl. (Eller mindre, hvis dette ønskes) fra 1.4.2021

1 vikariat som sygeplejerske – i skiftende vagter - på 37 t. ugl. (Eller mindre, hvis dette ønskes) fra 1.4.2021 – 30.9.2021.

Ønsker du at bidrage til den rehabiliterende indsats i socialpsykiatri? Og være med til at løfte den store opgave, det er at have øget fokus på den sundhedsfaglige opgave, der også er hos borgere med svære psykiske lidelser? Er du faglig stærk, rummelig og tålmodig? Har du flair for it og systemisk dokumentation? SÅ HAR VI JOBBET TIL DIG!

Sct. Mikkel er en afdeling under Specialområde Socialpsykiatri Voksne, som er Region Midtjyllands tilbud om recovery-orienteret psykosocial rehabiliterende indsats til mennesker med betydelig nedsat funktionsevne pga. kompleks psykisk sygdom.

Sct. Mikkel er et botilbud med 20 lejligheder under Almenboligloven med støtte efter Servicelovens §§ 83-85 og 2 lejligheder efter § 107. Beboerne er primært i aldersgruppen 18-50 år. Vi har fokus på udredning, træning og behandling, så den enkelte borger får mulighed for at mestre eget liv. Dette sker ud fra den bestilling, den enkelte borgers kommune har givet os. Du vil i tæt samarbejde med tværfaglige kolleger indgå i dagligdagen med borgerne, hvilket indebærer mangfoldige opgaver i et ligeværdigt og anerkendende samarbejde med både borgere og kolleger.
Stillingerne indebærer skiftende vagter – både dag, aften og evt. nat. Der arbejdes hver anden weekend.
Vi møder borgerne med respekt og ønsker at inddrage dem i den daglige rehabiliterende indsats og de langsigtede mål for opholdet. Det er vigtigt for os at have både hjerne, hjerte og humor med i hverdagen. Det er således vigtig at man som medarbejder kan udvise empati, omsorg og medmenneskelighed. Alle borgerne skal mødes individuelt og respektfuldt. Vi er optaget af at lave meningsfyldte aktiviteter og tilrettelægge en hverdag med mulighed for udvikling hos den enkelte beboer.

Arbejdets indhold:
• Støtte borgerne i at anvende og udvikle egne ressourcer fysisk, psykisk og socialt i deres hverdagsliv. Dette sker ud fra til den enkeltes recovery-proces.
• Yde støtte til at strukturere og overskueliggøre dagligdags gøremål i.f.m. at bo i egen bolig samt evt. deltagelse i aktiviteter i hverdagen.
• Støtte borgerne til at fastholde og udvikle deres sociale netværk individuelt og i det
omkringliggende samfund.
• Mulighed for at arbejde med længerevarende rehabiliterende relations-arbejde.
• Vurdere, planlægge, udføre og dokumentere indsatsen ift. den enkelte borgers individuelle plan.
• Deltage i og støtte op om de sundhedsfaglige indsatser omkring den enkelte borger. Herunder samarbejde med diverse sundhedsfaglige instanser, tidlig opsporing af sygdomstegn (TOPS), diverse sundhedsforhold, medicinering, FMK mm.
• Deltage konstruktivt i det tværfaglige teamsamarbejde omkring den enkelte borger


Vi forventer:
- Stærk sygeplejefaglig identitet og bidrag til tværfaglighed i teamet.
- Stærke evner i at analysere og reflektere over egen praksis i det tværfaglige samarbejde.
- Et godt overblik og evne til at arbejde struktureret og selvstændigt.
- Stærke administrative og kommunikative kompetencer. Herunder forventer vi at du som sygeplejerske kan give dine kollegaer sparring i forhold til sundhedsmodulet, som stiller krav til den sundhedsfaglige almen viden.
- Erfaring med dokumentation i elektronisk journal.
- Professionelt engagement, med-menneskelighed og rummelighed.
- At fleksibilitet, samarbejdsvilje og menneskelig forståelse er nøglebegreber.

Vi tilbyder:
- En arbejdsplads i løbende udvikling med mulighed for at indfri faglige ambitioner såsom med nøglefunktioner indenfor flere områder.
- Udstrakt kompetence og ansvar i ét af 3 tværfaglige kollegateams.
- Opkvalificering indenfor flere metoder og tilgange som bruges i hverdagen på bostedet herunder kan bl.a. nævnes NAU, LA2, DAT m.fl.
- En engageret og faglig kompetent medarbejdergruppe.
- Et dynamisk og udviklende arbejdsmiljø baseret på værdierne: åbenhed, respekt og dialog.
- Introduktion, faglig vejledning, supervision og kurser.

Både mænd og kvinder opfordres til at søge.
Løn- og ansættelsesvilkår efter gældende overenskomst.
Der vil være borgedeltagelse i ansættelsesforløbet.
Flere oplysninger fås hos afd. leder Eva Nedergaard, faglig koordinator Mariane Roesen eller administrativ medarbejder Kirstine Glarman, tlf. 78 47 62 50.
Læs mere om os på www.svo.rm.dk
Ansøgning med bilag sendes via Ofir Emply senest d. 17. februar 2021 kl. 12.00
Ansættelsessamtaler forventes afholdt onsdag d. 24. februar om formiddagen.



















Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.


 

• Fakta

• Arbejdssted
  Socialområdet
• Kontaktperson
  Eva Nedergaard
• Adresse
  Søndersøparken 3, 8800 Viborg
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-04-2021
• Regionens jobnr.
  28908
• Quick-nr.
  403804
• Indrykningsdato
  28-01-2021
• Ansøgningsfrist
  17-02-2021 (udløbet)