Visionær og faglig AFDELINGSSYGEPLEJERSKE søges til børneintensivt afsnit BRITA

BRITA er en del af Anæstesiologisk-Intensiv afdeling V som fortsat er i udvikling – både på det kliniske og det forskningsmæssige område.

Søger du udvikling, udfordring, høj faglighed og drømmer om at udfordre dine lederevner i et intensivt afsnit der sætter patienten først?

Vi søger en afdelingssygeplejerske, der har ambitioner om at videreudvikle den positive udvikling og være med til at forberede afsnittet til nye rammer på Nyt OUH – i tæt samarbejde med medarbejderne, den funktionsansvarlige overlæge og afdelingsledelsen. Afdelingssygeplejersken udgør i samarbejde med den ansvarlige overlæge den daglige funktionsledelse, og har driftsansvar for 6 behandlingspladser.

Om dig

Du:

• Har eller ønsker at erhverve relevant lederuddannelse
• Har specialuddannelse i intensiv sygepleje eller flere års erfaring med intensiv pleje
• Er udpræget holdspiller
• Har en strategisk og visionær tilgang – med blik for nye udviklings- og forskningsmuligheder
• Formår at etablere stabile og smidige samarbejdsrelationer
• Formår at sætte medarbejdernes evner i spil – herunder at sikre et godt og udviklende læringsmiljø
• Ser og anerkender den enkelte medarbejder
• Forstår at forvalte personalemæssige og økonomiske ressourcer forsvarligt/ansvarligt
• Arbejder målrettet med inddragelse af patienter og pårørende
• Er åben og lydhør i din kommunikation

Arbejdsområde

Du får et tæt samarbejde med den funktionsansvarlige overlæge for afsnittet og den øvrige funktionsledergruppe samt afdelingsledelsen.

Opgaven indbefatter blandt andet:

• At styrke samarbejdsmæssige relationer
• At sikre meningsfuld dialog
• At omsætte faglige kvalifikationer til kompetent adfærd
• At iværksætte hensigtsmæssige og nødvendige aktiviteter
• At forandre sig i forhold til nye krav
• At sikre kontinuerlig udvikling

Ledelsesmæssigt refererer stillingen til afdelingsledelsen, afdeling V

Hvem er vi?

BRITA er organisatorisk placeret under Anæstesiologisk-Intensiv afdeling V.

BRITA er OUH´s og Region Syddanmarks børneintensivafsnit og modtager intensive børn under 18 år.

OUH har højt specialiseret funktion for børn med sygdomme i mave-tarmkanalen og modtager disse børn fra hele Vestdanmark.

Det er et børneintensiv afsnit som yder intensiv sygepleje til såvel de helt små børn, større børn og såfremt der er ledig kapacitet også til voksne.  Der er et tæt samarbejde med de øvrige intensive afsnit i afdeling V.

På BRITA arbejder vi med familiecentreret sygepleje. Med denne tilgang tilstræber vi at sygeplejen tilrettelægges ud fra hele familiens behov, og at samarbejdet med forældrene omkring plejen af deres kritisk syge barn er i fokus. I praksis betyder dette b.la., at forældrene kan være til stede på stuerne hele døgnet og under alle pleje- og behandlingssituationer. Information og medinddragelse har det formål at styrke forældrerollen og foregår kontinuerligt samt tænkes ind i plejesituationerne omkring barnet.

Personalegruppen i BRITA tæller ca. 40 sygeplejersker, med et stort spænd i alder og erfaring som har det tilfælles at de er dybt engagerede i sygeplejen til kritisk syge børn og deres familier. Grundet det lille, men varierede speciale er der et løbende behov for strategier der kan fastholde og udvikle de faglige kompetencer.

Der er til afsnittet knyttet 4 overlæger. Som på afdeling V’s øvrige afsnit, er en af overlægerne lægelig funktionsleder (FL) for afsnittet.

Afdelings V vision er at være Danmarks førende og blandt Europas bedste anæstesi- og intensivafdelinger med diagnostik, behandling og pleje, der imødekommer patienternes og samfundets krav og behov.

Udgangspunktet og fokus er den enkelte patient og pårørende.

 

Afdeling V er en stor og kompleks afdeling med mere end 800 medarbejdere, som prioriterer og værdsætter

tværsektorielt og fagligt samarbejde. Afdelingen er kendetegnet ved en meget høj grad af specialisering, hvor vi

supplerer hinanden og sygehuset på tværs af specialerne.

Vi prioriterer udvikling højt til gavn for patientbehandlingen, hvor patientsikkerhed og samarbejdet med patienter og pårørende spiller en central rolle. Ledelsesmæssigt tilstræber vi en fælles åben og lyttende tilgang til udfordringer og opgaver. Vi lægger også vægt på at gøre brug af medarbejdernes mange kompetencer i opgaveløsningen, og det gør vi i et miljø præget af tillid, respekt, ordentlighed og en god omgangstone.

 

Ansøgningsfrist, samtaler og ansættelsesvilkår

Der er ansøgningsfrist mandag den 1. marts 2021

Vi forventer at kunne give ansøgere besked om evt. indkaldelse til samtale onsdag den 3. marts 2021

Samtaler afholdes den 9. marts 2021 mellem kl. 8.00-12.00

Yderligere information 

Tiltrædelse 1. april 2021 eller efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår efter aftale med den forhandlingsberettigede organisation.

Ansøgning med CV, uddannelsesbeviser og øvrige bilag bedes sendt via link.

Referencer og børneattest indhentes ved ansættelse.

Har du spørgsmål, så kontakt ovesygeplejerske Susanne Sebens på tlf. 23706397 eller overlæge Ole Pedersen på tlf. 65413916

• Fakta

• Arbejdssted
  OUH Odense Universitetshospital, Odense
• Kontaktperson
  Sys Valentin Clausen
• Adresse
  J.B. Winsløws Vej 4, Indgang 5, Penthouse 2. sal, 5000 Odense C
• Stillingstyper
  Ledende sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-04-2021
• Regionens jobnr.
  214316
• Quick-nr.
  404457
• Indrykningsdato
  08-02-2021
• Ansøgningsfrist
  01-03-2021 (udløbet)

Jobbet er udløbet...