Sygeplejerske til Medicinsk sengeafsnit D2, Sydvestjysk Sygehus Esbjerg

Er du fagligt engageret, har godt humør og brænder du for arbejde i en afdeling i nye fysiske rammer, hvor der er højt til loftet og et blændende arbejdsmiljø?

Medicinsk sengeafsnit D2 søger en ny sygeplejerske, der vil lære vores specialer at kende, og være en del af et fantastisk sammenhold i en stabil personalegruppe. Specialer hvor der er rig mulighed for en hurtig stigende læringskurve, i et struktureret oplæringsmiljø.

Hos os har du mulighed for at sætte stort set alle aspekter af din faglighed i spil.

Sengeafsnit D2:
Afdelingen er placeret på anden etage i den nye sengebygning. Vi har dejlige omgivelser, der blandt andet indeholder en-sengestuer med eget badeværelse. Afdelingen er normeret til 22 senge og huser specialerne Endokrinologi og Nefrologi. Derudover tilbyder vi særligt tilrettelagte forløb for DÆMP patienter (Den Ældre Medicinske Patient), der blandt andet inkluderer tæt samarbejde med terapien og FAM (”DÆMP i døren”). Ergo/fysioterapeuter samt diætister er dagligt med til at gennemgå de indlagte patienter.

Vores speciale patienter er ofte kronisk syge, og vi varetager peritonal dialyse i afdelingen samt på øvrige afdelinger efter behov. Vi modtager direkte akutte patienter med peritonit og ketoascidose i afdelingen. Derudover er mange af vores patienter meget komplekse og derfor er der store krav til den enkeltes kompetencer.

Vi vægter den gode udskrivelse ved at inddrage de sociale aspekter, der kan forebygge uhensigtsmæssige genindlæggelser, men i stedet skabe de bedste rammer for patienten i overgangen til primær sektor. Derfor har vi stort set alle hverdage en tværsektoriel koordinator tilstede i afdelingen, der udelukkende arbejder med at sikre den gode og trygge udskrivelse.

Ligeledes har vi tre specialeansvarlige sygeplejersker, der sammen med ledelsen fokusere på kvalitetsudvikling samt løbende kompetenceudvikling af personalet.

En mentor / introduktionsansvarlig sygeplejerske vil guide dig igennem introduktions- og oplæringsperioden, som tilrettelægges individuelt ud fra din erfaring og kompetencer. Hos os er ledelsen tæt på klinikken og du kan derfor forvente en synlig nærværende daglig ledelse.

Er du nyuddannet, så vil du få et særligt tilrettelagt introduktionsforløb i de første 8 uger af din ansættelse.

Personalet på D2 glæder sig til at byde dig velkommen i afdelingen;

”Som ny sygeplejerske på D2 bliver man taget godt imod, og får et roligt introforløb med dygtige kollegaer, hvor man føler sig tryg og godt tilpas, når man går på arbejde”

• Camilla; sygeplejerske på D2 (startet som nyuddannet i 2019)

”Jeg har været ansat på D2 i 1 1/2 år og jeg holder meget af det gode sammenhold og samarbejde vi har i afdelingen. Jeg føler, at jeg kan gøre en forskel for patienterne, når jeg hører, hvor taknemmelige de er for den gode pleje på afdelingen, hvor den enkelte patients forløb er i fokus”

• Asha; tværsektoriel koordinator D2

Vi forventer at du:

• Brænder for dit fag og ønsker at være i front med den faglige udvikling
• Prioriterer excellent sygepleje og handler efter vores kerneværdi ”patienten først”.
• Har blik for effektive patientforløb, og er dygtig til at indgå i dialog,
• Kan lide at arbejde i teams og her igennem udnytte hinandens kompetencer, samt vægter det tværfaglige samarbejde højt.
• Kan prioritere sin sygepleje og navigere i en foranderlig hverdag med mange forskelligartede sygeplejeopgaver.
• Er en aktiv medspiller i det gode arbejdsmiljø, og har et stabilt fremmøde
   

Stillingen er som udgangspunkt på 37 timer ugentligt med blandede vagter, eller timeantal efter eget ønske. Der indhentes børneattest.

 Der er mulighed for at være medplanlægger af egen arbejdsplan og der arbejdes som udgangspunkt hver 3. weekend.

Stillingen ønskes besat pr. 1.11.2021.

Du kan glæde dig til at blive en del af et godt arbejdsmiljø præget af gensidig respekt, arbejdsglæde og åbenhed.
 

Yderligere information:

Vil du høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte afsnitsledende sygeplejerske Karina Holt på telefon: 4012 8906 eller mail:  karina.holt@rsyd.dk.

Ansøgningsfristen er den 27. september 2021. Der læses løbende ansøgninger.

Ansættelses samtaler afholdes den 27-30 sept. 2021.

• Fakta

• Arbejdssted
  Sydvestjysk Sygehus Esbjerg
• Kontaktperson
  Lene Chrestensen
• Adresse
  Finsensgade 35, 6700 Esbjerg
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-11-2021
• Regionens jobnr.
  217089
• Quick-nr.
  415928
• Indrykningsdato
  06-09-2021
• Ansøgningsfrist
  27-09-2021 (udløbet)