Sekretær/lægesekretær søges til Akutmodtagelsen
Vi søger dygtige, udviklingsorienterede og servicemindede sekretærer til Akutmodtagelsen.
Har du lyst til at arbejde i en akutmodtagelse
- Hvor du som sekretær sidder i front
- Hvor to dage ikke er ens?
- Ønsker du at gøre en forskel for patienter og pårørende, så de føler sig ventede og velkomne?
- Ønsker du at være en del af et fantastisk team af dygtige sekretærer
Så er en af vores ledige stillinger måske noget for dig.
Dine kerneopgaver vil bestå i at give vores patienter en god start på deres behandlingsforløb. Du bliver en del af et stærkt fagligt og socialt team, der brænder for akutområdet. Du har første og sidste hånd på registreringen af vores patientforløb. Du får mulighed for at være med til at udvikle og sætte dit præg på sekretærens funktion i vores nye hospital. Du vil få et tæt tværfagligt samarbejde med afdelingens øvrige teams samt vores samarbejdspartnere.
Hvad forventer vi af dig?
At du er uddannet lægesekretær eller evt. har en anden kontoruddannelse. Du kan også have en baggrund som SOSU eller sygeplejerske med flair for de administrative opgaver og med ønske om at skifte spor til en administrativ stilling.
Vi ønsker en kollega, der kan sætte kryds ved følgende:
- Du er fagligt dygtig og god til at sætte dig ind i nye systemer og arbejdsgange
- Du er serviceminded
- Du er udadvendt, og sætter en ære i at give vores patienter den bedste start på deres behandlingsforløb
- Du er omstillingsparat. Du kan skifte tempo, når der er behov for det, og du har en rolig udstråling og kan bevare et godt overblik, også når vi har travlt
Hvad kommer du til at lave?
Efter at du har gennemgået et grundigt introduktions- og oplæringsprogram, vil du komme til at arbejde med flere forskellige sekretærfunktioner.
Vores arbejdsopgaver er blandt andet:
- Modtagelse og opskrivning af patienter i vores 3 receptioner
- Teamsekretær i skadespor hvor der skrives efter direkte diktering, samt arbejdes tæt sammen med læge og sygeplejerske
- Traumesekretær
- CVI-funktion (central visitation)
- Registrering af patientdata og kvalitetssikring af det administrative forløb
Hvorfor skal du vælge os?
Udvikling til den enkelte. Vi sørger løbende for, at du er godt klædt på til at varetage dine arbejdsopgaver. Vi har et formaliseret introduktions- og oplæringsforløb, hvor du vil blive fulgt af vores faglige mentor det første år. Vi har et struktureret kompetenceudviklingsprogram med lønaftale i forhold til indplacering på kompetenceniveauer. Vi har indgået et samarbejde med Center for Offentlig Kompetenceudvikling (COK) og har udviklet et formelt kompetencegivende forløb, der klæder akutmodtagelsens lægesekretærer på til fremtidens opgaver. Forløbet tager udgangspunkt i tre moduler fra Sundhedskommunomuddannelsen, som vi har skræddersyet til vilkår, behov og praksis i akutmodtagelsen.
Omstillingsparate og medinddragende ledere. Vi er nysgerrige på vores medarbejderes observationer og forslag til ændringer, og vi prioriterer at inddrage medarbejderne i vores forandringsprocesser og optimeringer af arbejdsgange.
At blive del af et stærkt fagligt team. Vi vægter et godt arbejdsmiljø med en god og konstruktiv omgangstone højt. Vi holder faste morgenmøder og personalemøder. Vi arbejder for åben dialog, hvor ledelse og medarbejdere sparrer og udveksler ideer med hinanden.
Vi er flyttet i et nyt Akuthus. Vi har store fremtidsplaner, og er lige flyttet ind i et nyt Akuthus. Her er diagnostikken i front og innovation og kreativitet kan få lov at udfolde sig i nye, topmoderne rammer. I de nye rammer skal vi være med til at sætte standarden for udredning og behandling af akutte patienter i Danmark.
Ansøgningsfrist og ansættelsesvilkår
Vi tilbyder en ansættelse i en fast stilling på 32-37 timer i blandede vagter. Du har fast vagt hver 2 eller hver 3. weekend. Løn og ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst. Stillingen er til besættelse pr. 1.4.2022 eller efter aftale.
Send os din ansøgning senest d. 11.2.2022 kl. 12.00 men gerne før, da vi indkalder til samtaler løbende.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte ledende lægesekretær Pernille Fris Kriegsbaum Stender på pernille.kriegsbaum.stender@regionh.dk
-
Jobbet er udløbet...
- Føj til favoritter
- Læs om regionen
Fakta
- Arbejdssted
Herlev Hospital - Adresse
Borgmester Ib Juuls Vej 1, 2730 Herlev -
Kontaktperson
Pernille Fris Kreigsbaum Stender - Stillingstyper
Lægesekretær - Ansættelsesform
Fast ansættelse - Ugentlig arbejdstid
Fuld tid - Ansættelsens start
01-04-2022 - Regionens jobnr.
238280 - Quick-nr.
424347 - Indrykningsdato
20-01-2022 -
Ansøgningsfrist
11-02-2022 (udløbet)
Du er ikke logget ind
For at kunne oprette en jobagent på baggrund af dette job skal du først logge ind. Vil du logge ind nu?
Ja, tak! Opret bruger ×Andre job fra Region Hovedstaden der minder om dette
-
Vi søger en sekretærkollega til vores døgnafsnit for unge i Børne- og Ungdomspsykiatrien på Bispebjerg
Børne- og Ungdomspsykiatrisk Center, Region Hovedstaden | Bispebjerg Bakke 30, 2400 Købehavn NV
LægesekretærOpslået
24-04-2024Ansøgningsfrist
08-05-2024 -
Grib muligheden for at sætte dit præg på Hjerte- og Lungetransplantationens nye ambulatorium - Sekretær til Hjerte- og Lungeambulatoriet
Rigshospitalet, Blegdamsvej | Blegdamsvej 9, 2100 København Ø
LægesekretærOpslået
19-04-2024Ansøgningsfrist
12-05-2024 -
Vi søger en ny kollega!! Vi har et fantastisk team af lægesekretærer, og vi vil gerne have dig med på holdet.
Rigshospitalet, Blegdamsvej | Blegdamsvej 9, 2100 København Ø
LægesekretærOpslået
22-04-2024Ansøgningsfrist
07-05-2024 -
Kalder alle registrerings-SP-nørder
Bispebjerg og Frederiksberg Hospital | Bispebjerg Bakke 23, 2400 København
LægesekretærOpslået
15-04-2024Ansøgningsfrist
01-05-2024 -
Sundhedsadministrativ koordinator / lægesekretær til Afdeling for Patologi, Herlev og Gentofte Hospital
Herlev og Gentofte hospital | Borgmester Ib Juuls Vej 73, 2730 Herlev
LægesekretærOpslået
18-04-2024Ansøgningsfrist
16-05-2024