Oversygeplejerske til Ortopædkirurgisk afdeling, afsnit 1551 Nordsjællands Hospital Hillerød

Vil du indgå i et spændende ledelsesfællesskab om at lede og udvikle Ortopædkirurgisk Afdeling på Nordsjællands Hospital? Er du god til at anerkende, støtte og udvikle dit personale til gavn for patienterne, vil du med på rejsen mod Nyt Hospital Nordsjælland, der i 2025 byder velkommen i nye moderne rammer og med arkitektur i verdensklasse, så er det måske dig vi venter på.

Vi søger en engageret og erfaren Oversygeplejerske til afsnit 1551, som vil stå i spidsen for en afdeling med et spændende speciale. Vi leder efter dig, der har viljen og ambitionerne til at sætte retning og vise vejen til gode patientoplevelser og personaletrivsel.

Tæt samarbejde med dine lederkolleger i afdelingen
Som Oversygeplejerske indgår du i vores tværfaglige ledergruppe. Sammen arbejder vi målrettet med teamsamarbejde, kvalitet og driftsmål, og vi er optaget af, hvordan vi bedst kan understøtte en god og effektiv patientbehandling.

Velkommen til Ortopædkirurgisk Afdeling
Vi er en stor afdeling med 250 medarbejdere fra flere faggrupper fordelt på tre sengeafsnit samt et stort ambulatorium. Afsnit 1551, modtager akutte ortopædkirurgiske patienter. Vi er på nuværende tidspunkt subspecialiseret i hoftenære fraktur, amputationer og sår.

Tværfagligt samarbejde om den bedste pleje af patienten
Sygeplejen har vi organiseret i teams med tildelt patientpleje, og vi bestræber os på en høj grad af synlighed hos patienterne, så patienter og pårørende oplever at føle sig set og hørt. Vi arbejder tværfagligt og på tværs af sektorer for at sikre den bedst mulige udskrivelse af patienten.

Dine faglige og personlige kvalifikationer
Som leder er du visionær, engageret og dynamisk med evnen til at styre sikkert igennem en travl hverdag med mange bolde i luften. For at skabe sammenhængskraft på afsnittet og afdelingen skal du være synlig i hverdagen og gennem faglig og personlig gennemslagskraft skabe troværdighed og respekt. Det er vigtigt, at du leder gennem værdier og er en tydelig kulturbærer. Desuden lægger vi vægt på, at du:

• har gode samarbejdsevner, situationsfornemmelse, empati og evne til at søge synergi og relationer på tværs
• har gode kommunikative evner og er tydelig i formuleringen af dine budskaber
• er motiverende og anerkendende med en dialogbaseret og involverende ledelsestilgang
• arbejder struktureret, målrettet og resultatorienteret
• bidrager til at sikre et godt arbejds- og uddannelsesmiljø.

Vi glæder os til at høre fra dig

Stillingen ønskes besat pr. 1/1-2023 eller efter aftale. Vi holder ansættelsessamtaler tirsdag d. 29. november 2022.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Send din ansøgning, CV mv. via annoncelink senest den 25/11-22.

Har du lyst til at vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen, eller vil du vide mere om os, er du velkommen til at kontakte Chefsygeplejerske Jessie Hansen på tlf. 48293649.

Funktionsbeskrivelse kan rekvireres hos afdelingsledelsessekretær Julie la Cour på 48 29 69 11 eller mail: Julie.la.cour@regionh.dk

Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med samme karakterkrav, som Sundhedsstyrelsen kræver af sundhedspersonale fra lande uden for EU, for at de kan få dansk autorisation.

• Fakta

• Arbejdssted
  Nordsjællands Hospital
• Kontaktperson
  Jessie Hansen
• Adresse
  Dyrehavevej 29, 3400 Hillerød
• Stillingstyper
  Ledende sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-01-2023
• Regionens jobnr.
  245235
• Quick-nr.
  439650
• Indrykningsdato
  07-11-2022
• Ansøgningsfrist
  25-11-2022 (udløbet)