Blive ekspert i højt specialiseret sygepleje og behandling af akut kritiske syge patienter på en hel ny Intensiv afdeling

Så tilbyder vi dig en uddannelsesstilling i specialuddannelse i intensivsygepleje!

Vi er flyttet ud i Nyt Hospital Herlev med nye, store og lyse intensivstuer. Her er arbejdsmiljøet tilrettelagt og optimeret efter vores arbejdsgange.

Når du vælger at tage specialuddannelsen på Intensiv Behandling, Herlev hospital tilbyder vi dig

• Et 2-årigt uddannelsesforløb med afsæt i sundhedsstyrelsens bekendtgørelse om specialuddannelsen i intensiv sygepleje
• Teoretisk og klinisk undervisning i pleje, observation og behandling af den kritisk syge patient
• ½ års introduktion til det intensive speciale med bed-side undervisning og simulationsbaseret undervisning i eget færdighedslaboratorium.
• Struktureret vejledning og løbende samtaler under uddannelsesforløbet med afdelingens kliniske sygeplejespecialist.
• Deltagelse i hospitalets On Boarding -program
• Mentorordning med afdelingens to dedikerede mentorer. Mentoren følger dit uddannelsesforløb tæt og der planlægges mentordage hver 4. uge hvor du modtager undervisning, vejledning og sparring på dine læringsmål
• En reduceret vagtbyrde til 6 på vagter i 4 uger

Hvis du ønsker at tale med vores uddannelsesansvarlige kliniske sygeplejespecialist Lise Andersen, kan du ringe på 3868 2885.

Du er altid velkommen til at komme forbi og se vores afdeling. Du kan ringe på tlf. nr. 3868 9726 og træffe en aftale.

Karrierevej

Når du har opnået specialuddannelsen i intensivsygepleje, inviteres du til en karrieresamtale, hvor vi gerne vil præsentere dig for afdelingens videre udviklingsmuligheder med fokus på din personlige og faglige udvikling

• Faglig ledelse 24/7, som en del af afdelingens gruppe af ansvarshavende sygeplejersker
• Kliniske kompetenceudvikling, som en del af afdelingens dedikeret gruppe af MAT-sygeplejersker
• Pædagogik, efteruddannelse og diplomuddannelse
• Deltagelse i og evt. initieringen af sygeplejefaglige arbejdsgrupper

Hvem er vi?

• Intensiv Behandling råder aktuelt over 9 intensive behandlingspladser
• Vi er 50 specialuddannede intensivsygeplejersker, en social -og sundhedsassistent, og 11 sygeplejersker ansat i uddannelsesstillinger
• Vi arbejder aktuelt med vores nationale forskningsprojektet FAM-ICU, hvor vi forsker i inddragelse af patienter og pårørende under intensiv pleje og behandling
• Vi yder sygeplejestyret MAT på hverdage i dagstid, hvis funktion er tidligt at opspore og forhindre akut kritisk forværring hos voksne patienter, som er indlagt på hospitalets sengeafsnit
• Vi har en servicefunktion tilknyttet i form af et fast ”runner”-hold og to ansvarsbevidste serviceassistenter
• Vi har to faste koordinatorer på hverdage i dagstid. Herudover varetager den erfarne gruppe af ansvarshavende sygeplejerske i samarbejde med vagthavende intensivlæge overblikket over afdelingens patientkompleksitet og medarbejderressourcer
• Vi har eget faste lægevagtlag bestående af dedikerede intensivister
• Vi har sygepleje professor tilknyttet

Hvem er du?

• Du er nysgerrig, opsøgende og engageret 
• Du synes, at det er spændende at forene patientnær sygepleje i et højteknologisk miljø
• Du synes, at tæt patient- og pårørende kontakt er inspirerende
• Du er parat til at indgå i et uddannelsesforløb som veksler mellem teoretisk undervisning og klinisk arbejde

Værdier, forskning og strategier

Med udgangspunkt i strategien ”patientens situation styrer forløbet” kan du nu blive en del af en afdeling, hvor der er fokus på Herlev og Gentofte Hospitals målsætning om alle patienter bliver ”Godt behandlet” og hvor de ansatte tænker faglighed, sammenhæng og forbedring i det daglige arbejde.

Intensiv Behandling deltager i flere nationale multicenterstudier. Vores pleje -og behandlingsstrategier er beskrevet efter højeste evidensniveau og er velbeskrevet i afdelingens VIP-dokumenter. Der foregår løbende tvær- og monofaglig undervisning i afdelingen og der arbejdes i arbejdsgrupper indenfor relevante sygeplejefaglige områder. Vi vægter en god og anerkendende arbejdskultur, hvor vi passer godt på hinanden ved at alle bidrager og tager ansvar. Vores områdeledelse viser tydeligt vejen for afdelingen gerne med input fra alle medarbejdere.

Om Afdeling for Bedøvelse, Operation og Intensiv Behandling

Afdeling for Bedøvelse, Operation og bedøvelse har ca. 430 ansatte og leverer anæstesi- og operationsassistance på centraloperationsafsnittene 1 og 2 (COP1 og COP2) og i Dagkirurgisk Afsnit. Desuden varetager afdelingen perioperativ observation og behandling, intensiv terapi samt avanceret tværfaglig smertebehandling. Afdelingen er organiseret i fire områder med hver deres områdeledelse. Områdeledelsen i COP1 har overordnet ledelsesfunktion for Det Perioperative Afsnit, mens områdeledelsen i COP2 har overordnet ledelsesfunktion for Dagkirurgisk Afsnit.

Løn- og ansættelsesvilkår

Dato for tiltrædelse/forventet ansættelsesstart er efter aftale.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område, indgået mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Praktiske oplysninger:

Har ovenstående vakt din interesse – er du velkommen til at sende din ansøgning og dit CV online via linket i højre side.

Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion, handicap eller etniske tilhørsforhold til at søge stillingen.

Herlev Hospital er røgfrit, og personalet må ikke ryge i arbejdstiden på hospitalets matrikel.

Ansøgningsprocedure: Ansættelsessamtale finder sted løbende. Ansøgningsfrist den 28/6 23

Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der ikke har en dansk uddannelse, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med samme karakterkrav, som Sundhedsstyrelsen kræver af sundhedspersonale fra lande uden for EU, for at de kan få dansk autorisation.

• Fakta

• Arbejdssted
  Herlev Hospital
• Kontaktperson
  Laila Hanne Nielsen
• Adresse
  Herlev Ringvej 75, 2730 Herlev
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-08-2023
• Regionens jobnr.
  250173
• Quick-nr.
  450538
• Indrykningsdato
  14-06-2023
• Ansøgningsfrist
  28-06-2023 (udløbet)