Koordinerende sygeplejerske til IMA/ITA, Operation- og Intensivområdet

Intermediær Monitorerings Afsnit (IMA) og Intensiv Terapi Afsnit (ITA) søger en koordinerende sygeplejerske.

Intermediær Monitorerings afsnit (IMA) er en afdeling, hvor hospitalets medicinske patienter med behov for ekstra observation og monitorering ligger. Afsnittet består af seks sengepladser og patienterne bliver indlagt fra medicinsk afdeling efter intensiv behandling, fra modtagelsen samt patienter, der evakueres fra kysten. Afsnittet er det eneste afsnit i Grønland med mulighed for telemetriovervågning, og afsnittet har derfor naturligt et stort flow af hjertepatienter. 

Intensivafdelingen på dronning Ingrids Hospital er en højteknologisk intensiv afdeling med et neonatalafsnit. Det er Grønlands eneste intensive afdeling, hvilket giver helt unikke muligheder for sygeplejen til akut og kritisk syge, og derfor er vores forskel så afgørende for de grønlandske patienter. Afsnittet er normeret til 4 sengepladser, der er 5 fysiske voksne- og børnepladser samt 3 neonatale sengepladser.

Vi er i alt på begge afsnit 30 sygeplejersker og 2 sundhedsassistenter.

Som koordinerende sygeplejerske vil du støtte de ansvarshavende sygeplejersker med koordinering af patienter samt faglige og administrative spørgsmål i samarbejde med afdelingssygeplejersken.

En stor del af stillingen vil også have et udviklingsfokus, som foregår i tæt samarbejde med afdelingssygeplejersken. Dette vil omhandle udarbejdelse af D4 instrukser, planlægge og koordinere undervisning samt implementere nye tiltag.

Stillingen indebærer desuden en del administrative opgaver, mens samarbejde med de øvrige afdelinger også er en vigtig del af det daglige arbejde.

Stillingen er primært dagStid, men der vil efter aftale være mulighed for vagter.

Områdeledelsen har stort fokus på at afsnittet får kontinuerligt faglig udvikling. Et godt arbejdsmiljø vægtes højt.

Vi tilbyder

• En stilling med mange opgaver og udfordringer
• En afdeling hvor der arbejdes med kontinuerlig udvikling i opgavernes art og omfang
• Mulighed for faglig og personlig udvikling
• Et tæt samarbejde med afdelingssygeplejersken
• Engagerede medarbejdere

Vi søger en koordinerende sygeplejerske der

• Har interesse for koordinering og samarbejde
• Har nogle års anciennitet og gerne en bred sygeplejefaglig baggrund
• Er engageret og god til at fastholde og implementere nye tiltag
• Kan formidle et åbent og ligeværdigt tværfagligt samarbejde
• Kan medvirke til personlig og faglig udvikling af personalet
• Har gode samarbejdsevner
• Kan holde fokus trods mange vikaransatte
• Har pragmatisk holdning til hverdagen og kan bevare roen og overblikket i pressede situationer
• Har sund og god humor samt besidder stor tålmodighed
• Brænder for at gøre en forskel og blive en del af et anderledes og udfordrende sundhedsvæsen
• Kan tænke og arbejde dynamisk og proces orienteret i et tværkulturelt arbejdsmiljø

Om os

• Vi er 30 sygeplejersker både faste og vikar, grønlandske og danske sygeplejersker.
• IMA og ITA ligger i forlængelse af hinanden
• Kollegialt sammenhold både fagligt og socialt
• Vi har engagerede og kompetente kollegaer som kommer fra mange forskellige baggrunde
• Supervision og tværfagligt samarbejde

Det Grønlandske Sundhedsvæsen – Bredde, udfordring og faglig stolthed

Det Grønlandske Sundhedsvæsen hører under Departementet for Sundhed, og er organiseret i 5 regioner, 8 kliniske områder, Landstandplejen, Det Grønlandske Patienthjem og sundhedsvæsenets Driftsområde.

Søger du faglige udfordringer, er du nysgerrig og kan du lide at arbejde bredt, så er et job i Det Grønlandske Sundhedsvæsen noget for dig.
Du kan læse mere om Det Grønlandske Sundhedsvæsen på www.gjob.gl

I Grønland er der rig mulighed for at leve et aktivt fritidsliv. Om sommeren er vandring, hvalsafari, jagt, fiskeri og sejlture oplagte aktiviteter. Vinteren byder på nordlys og masser af skiløb og hvis du bor nord for polarcirklen, kan du køre på hundeslæde. I de større byer findes der masser af kulturliv med sportsklubber, kunstudstillinger, koncerter, cafeer og restauranter. Du kan læse mere om den region jobbet er placeret i på www.peqqik.gl

Statsborgerskab

Såfremt du ikke er nordisk statsborger, gøres der opmærksom på, at ansættelsen er betinget af gyldig opholds- og arbejdstilladelse. Opholds- og arbejdstilladelse kan først ansøges ved aftalt ansættelse.

Løn og ansættelse

Løn- og ansættelsesvilkår, herunder ret til til- og fratrædelsesrejse og bohaveflytning, i henhold til den på tiltrædelsestidspunktet gældende aftale/overenskomst mellem Grønlands Selvstyre og pågældende forhandlingsberettigede organisation.

Kandidater, der besidder supplerende kvalifikationer udover de i ovenstående specificerede, såsom relevante diplom- eller masterniveauer, kan være berettiget til yderligere honorering i henhold til gældende overenskomst og virksomhedens retningslinjer.

Sygeplejerske: Ansættelsen er betinget af at du kan fremvise gyldig autorisation - søg via www.nun.gl

Bolig

Der anvises bolig efter de i Det Grønlandske Sundhedsvæsen til enhver tid gældende regler.

Ansøgning

Ansøgning bilagt kopi af relevante bilag skal sendes i PDF-format via www.gjob.gl

Startdato: 15/12-2023 eller efter aftale

Ansøgningsfrist: 25/11-2023

Ansættelsessamtaler afholdes løbende

Kontakt

Information om stillingen kan indhentes ved afdelingssygeplejerske Stine Nørkjær på tlf. (+299) 34 48 50 eller på e-mail: stno@PEQQIK.GL

Generelle oplysninger om løn og ansættelsesforhold kan desuden fås ved henvendelse på e-mail: PERSONALE@PEQQIK.GL

Organisationsdiagram Det Grønlandske Sundhedsvæsen

Det Grønlandske Sundhedsvæsen er en røgfri arbejdsplads.

Vi modtager udelukkende ansøgninger i PDF-format, elektronisk, via Gjob.dk.

Ansøgninger sendt pr. mail vil straks blive slettet for din sikkerhed.

• Fakta

• Arbejdssted
  Grønlands Sundhedsvæsen
• Kontaktperson
  Personale Afdelingen
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  15-12-2023
• Regionens jobnr.
  23-626
• Quick-nr.
  455629
• Indrykningsdato
  31-10-2023
• Ansøgningsfrist
  25-11-2023 (udløbet)