Ledende overlæge til Farmakologi, Odense Universitetshospital søges.

Vi søger en ambitiøs og visionær speciallæge i klinisk farmakologi. Den ledende overlæge skal stå i front for, udvikle og arbejde med indsatser relateret til lægemiddelmonitorering, implementering og opfølgning på forbrug af medicin. Desuden ønsker vi en profil, der kan være med til at skabe en stuktur for retvisende lægemiddelmonitorering der understøtter og udbygger kvalitetsarbejdet særlig med fokus på hospitalets udflytning til nyt OUH.

Stillingen omfatter deltagelse i Medicinrådets arbejde og implementering af beslutningerne i driften. Det betyder at den ledende overlæge bliver en del Hospitalsenheden for Kvalitetssikring af Lægemiddelanvende (HEKLA). Den ledende overlæge bliver ledelsesmakker med funktionslederen fra sygehusapoteket i HEKLA.

I afdelingen kommer den ledende overlæge til at varetage funktionen som UAO for kommende speciallæger i klinisk farmakologi.

Om afdelingen

Afdelingens funktionsområde

Klinisk farmakologi er et regionalt speciale. I overensstemmelse med specialeplanen løser vi opgaver relateret til rationel anvendelse af lægemidler på regionalt niveau. Disse omfatter i væsentlige træk:

• Lægemiddelinformation med patientnær rådgivning
• Kliniske fortolkninger af lægemiddelanalyser
• Monitorering af lægemiddelforbrugsmønstre
• Udarbejdelse og implementering af strategier til at sikre en rationel anvendelse af lægemidler
• Faglig understøttelse af myndigheder og regionale beslutningstagere på lægemiddelområdet
• Undervisning og forskning

Afdelingens organisation

Specialet klinisk farmakologi er i Region Syddanmark forankret på OUH i afdelingen Farmakologi. Flere af afdelingens medarbejdere har udetjeneste som en fast del af deres arbejdstid på regionens øvrige matrikler.

Hvem er vi?

I afdelingen er der ansat speciallæger i klinisk farmakologi, uddannelseslæger i klinisk farmakologi, farmaceuter samt i perioder ph.d. studerende, post docs og projektmedarbejdere. Afdelingens administrative opgave varetages primært af medarbejdere ansat i staben.

Afdelingens forskning

Afdelingen er meget forskningsaktiv med mange samarbejdspartnere såvel i kliniske som prækliniske og epidemiologisk baserede miljøer.

Afdelingens undervisnings- og uddannelsesforpligtigelser

Afdelingen lægger stor vægt på et givende og aktivt uddannelsesmiljø. Afdelingen har ansvaret for den lægelige videreuddannelse i klinisk farmakologi i Region Syddanmark og modtager studerende fra den lægelige kandidatuddannelse ved Syddansk Universitet på klinikophold.

Afdelingens aktuelle fokusområder omfatter at sikre:

• At regionens udgifter på medicinområdet er transparente og at en uhensigtsmæssig udvikling kan adresseres rettidigt af beslutningstagerne
• Rationel overordnet og patientnær anvendelse af lægemidler i primær- og sekundærsektoren
• Rationel anvendelse af lægemidler med hensyn til implementering og monitorering af guidelines, behandlingsvejledninger og lægemiddelrekommandationer
• Evidensbaseret og national ensartethed ved ibrugtagning af nye lægemidler, som ikke er behandlet i Medicinrådet
• Repræsentation og systematisk understøttelse af Region Syddanmarks interessenter i Medicinrådet samt øvrige relevante udvalg
• Efteruddannelse af sundhedspersonale og koordination af sparring med kommercielle interessenter på lægemiddelområdet
• Bæredygtig medicin i Region Syddanmark
• Telefarmakologiske løsninger på tværs af sektorer

HEKLA

• Hospitalsenheden for Kvalitetssikring af Lægemiddelanvendelse (HEKLA) er et samarbejde mellem Sygehusapoteket, Farmakologi og kliniske afdelinger på OUH, Odense Universitetshospital og Svendborg Sygehus. HEKLAs overordnede opgave er at monitorere lægemiddelforbruget herunder understøtte og koordinere den praktiske udførelse af opgaver besluttet i Udvalget for Medicinering og Lægemidler (UML) som er lægemiddelkomitéen på OUH samt og implementering af standarder og rekommandationer besluttet i Medicinrådet, regionens lægemiddelråd og UML.

• Dette foregår i et samarbejde med speciallæger fra Farmakologi, OUH. De kliniske farmaceuter i HEKLA har fokus på sikkerhed ved sektorovergang, kvalitetssikring af lægemiddelanvendelsen i klinikken, motiverende samtaler med patienter og generel information om lægemidler.

• HEKLA’s styregruppen sikrer implementering af lægemiddelrelaterede beslutninger truffet i Udvalg for Medicin og Lægemidler på OUH. Styregruppen skal desuden løfte opgaver til UML, hvor der er behov for en ledelsesmæssig drøftelse og beslutning i UML i forhold vedrørende praktisk udøvelse af rationel anvendelse af lægemidler på OUH. Styregruppen har desuden ansvaret for de tværgående retningslinjer, som omhandler lægemidler i Infonet.

Opgaver i egen afdeling

Fællesopgaver

Den ledende overlæge indgår fra dag et i afdelingens speciallægeteam.

Gruppen er fælles om at løfte afdelingens daglige drifts- uddannelse og forskningsopgaver, som blandt andet omfatter:

• Patientnær lægemiddelrådgivning
• Therapeutic Drug Monitoring
• Bidrag til kvalitetssikring af lægemiddelanvendelse på OUH
• Beslutningsstøtte i forbindelse med ibrugtagning af nye lægemidler
• Implementering af lokale, regionale og nationale rekommandationer på lægemiddelområdet
• Overvågning af lokale, regionale og nationale lægemiddelforbrugsmønstre
• Deltagelse i lægemiddelrelaterede råd og udvalg samt Industrimøder
• Biddrager til forskningsaktiviteterne og forskningsmiljøet i afdelingen
• Uddannelse og deltagelse i post- og prægraduat undervisning

Uddannelse af speciallæger i klinisk farmakologi

Den ledende overlæge skal stå i front for og drive uddannelsesindsatser i egen afdeling.

Det betyder at den ledende overlæge varetager funktionen som uddannelsesansvarlig overlæge (UAO) i afdelingen.

Den ledende overlæge har via UAO-funktionen det overordnede ansvaret for den postgraduate undervisning i afdelingen, og er leder af afdelingens uddannelsesudvalg. Deltager i relevante møder for uddannelsesansvarlige overlæger internt og eksternt. Samt har ansvar for specifikke opgaver i forhold til:

• afdelingen generelt,
• de uddannelsessøgende læger og
• de kliniske vejledere.

En uddybende beskrivelse af opgaverne knyttet til funktionen kan fremsendes ved behov.

Den ledende overlæge skal repræsentere afdelingen i det landsdækkende ansættelsesudvalg i klinisk farmakologi, samt i den landsdækkende arbejdsgruppe for meritansøgninger i specialet klinisk farmakologi

Opgaver i HEKLA

Den ledende overlæge er lægefaglig leder af HEKLA. Det betyder at den ledende overlæge fungerer som ledelsesmakker med funktionslederen i HEKLA.

Den ledende overlæge:

• Skal sammen med funktionslederen for Klinisk farmaci fra Sygehusapotek Fyn, stå i front for- og drive indsatser og udvikling der relaterer sig til lægemiddelmonitorering, implementering og opfølgning på forbrug af medicin på OUH
• Er fast medlem af HEKLAs styregruppe
• Fungerer som lægefaglig leder af HEKLA case-møderne med deltagelse af kliniske farmaceuter samt for uddannelseslæger fra Farmakologi
• Er ansvarlig for at uddelegere FMK-online adgang til farmaceuter og farmakonomer ansat på SAF, så de har mulighed for på patientniveau at indgive forslag til den lægemiddelrelaterede del af behandlingen.
• Er mødeleder i forbindelse med medicin-gemba, som afholdes i fællesskab med en klinisk farmaceut med medicinforbrugende afdelinger på OUH
• Varetager Medicinråds arbejde og har som følge heraf et indgående kendskab til aktuelle anbefalinger, hvilket bæres videre i arbejdet med implementering af Medicinrådets beslutninger i driften.
• Repræsenter OUH i den tværregionale Implementeringsgruppe og den tværregionale dataanalysegruppe
• Repræsentere OUH i National Task Force for håndtering af kritiske restordrer

Kvalifikationskrav

Uddannelse

Vi søger en robust speciallæge i klinisk farmakologi med et solidt kendskab til opbygningen af det danske sundhedssystem, med indblik i den regionale struktur i Region Syddanmark. Hvis du har en lederuddannelse er det en fordel. Endvidere vægter videreuddannelse inden for formidling og uddannelsesindsatser positivt. At have en ph.d.-grad ses som en styrke. Det forventes at ansøger er aktivt videnskabelig producerende.

Erfaring

Du bør have erfaring med arbejdet omkring ibrugtagning af medicin, og gerne have etableret god kontakt med relevante netværks og samarbejdspartnere. Du bør endvidere have erfaring med lægelig uddannelse. Derud over ser vi gerne du har ledelses erfaring. Vi anser det som en styrke, hvis du været ansat på det regulatorisk område.

Personlige egenskaber

• Du er en ambitiøs speciallæge i klinisk farmakologi, som brænder for klinisk farmakologi og ibrugtagning af medicin
• Du har betydelig samarbejdserfaring med interessenter på lægemiddelområdet regionalt og nationalt niveau
• Du kommunikerer respektfuldt, åbent og tydeligt

Du lever op til Region Syddanmarks tre overordnede værdier:

• Ordentlighed i det vi siger og gør
• Vækst i fagligheden
• Rum til fornyelse og begejstring

Du efterlever OUHs ambition:

• Patienten først
• Højeste faglighed
• Helhed og ansvar

Ansøgning, løn- og ansættelsesforhold

Ansøgningsfrist den 4.2.2024

Samtaler afholdes den 23.2.24

Tiltrædelse den 1.3.2024 eller efter aftale

I den lægefaglige bedømmelse af ansøgere til stilling som ledende overlæge i Region Syddanmark lægges vægt på ansøgers oplysninger om kompetencer inden for hver af de 7 lægeroller. Du skal derfor medsende det udfyldte skema som grundlag for det faglige bedømmelsesudvalg. Du kan læses mere ift. regionens procedure på Bedømmelse af overlæger ved ansættelse (regionsyddanmark.dk)

Løn- og ansættelsesvilkår er iht. til den gældende overenskomst for ledende overlæger mellem Danske Regioner og FAS.

Ansøger skal være indstillet på, at vi indhenter referencer efter aftale.

Kontakt os

Hvis du vil vide om Farmakologi eller stillingen er du velkommen til at kontakte Cheflæge for Farmakologi Mette Marie H Christensen.

• Fakta

• Arbejdssted
  OUH Odense Universitetshospital, Odense
• Kontaktperson
  Mette Marie Hougaard Christensen
• Adresse
  Campusvej 55, 5230 Odense
• Stillingstype
  Læge
• Speciale
  Klinisk farmakologi
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-03-2024
• Regionens jobnr.
  227841
• Quick-nr.
  458644
• Indrykningsdato
  18-01-2024
• Ansøgningsfrist
  04-02-2024 (udløbet)