Ortopædkirurgisk Operationsgang på Hvidovre Hospital søger udviklings sygeplejerske

Brænder du for udvikling af klinisk praksis indenfor operationssygeplejen?

Ser du gerne din viden og dine kompetencer sat i spil sammen med et fagligt stærk og engageret team?

Brænder du for at motivere, inspirere og facilitere udvikling i samarbejde med dine kolleger? 

Så har vi en fantastisk mulighed til dig.

Vores kliniske udviklingssygeplejerske går på pension derfor søger vi dig som ønsker at videre føre en professionel sygeplejepraksis med fokus på kvalitet og udvikling. Vores team består af 39 erfarne og dygtige medarbejdere (35 sygeplejersker, 2 social- og sundhedsassistenter, 1 operationsteknikker og 1 serviceassistent), hvoraf en stor del af teamet har mange års erfaring, og største delen mindst 2 års erfaring.

Vi lægger alle vægt på at kunne yde patientforløb af høj kvalitet og med høj patientsikkerhed. Og vi har stor opmærksomhed på et godt tværfagligt samarbejde. Vi arbejder bl.a. med tværfaglig simulation træning og har faste teamtræningsdage med fokus på kommunikation og synliggørelse af vores forskellige roller i operationsteamet. Vi vægter generelt uddannelse højt.

Vi prioriterer synlig ledelse og gensidigt samarbejde. Vi har hele tiden øje på trivsel og arbejdsglæde i teamet og hos den enkelte medarbejder.

Vi tilbyder en spændende stilling i en faglig stærk afdeling, hvor du, som vores kommende kollega, får medansvar for udviklingen af operationssygeplejen.

Du bliver ansat på regionens største ortopædkirurgiske operationsgang, som varetager elektive og akutte patientforløb. Vores subspecialer er alloplastik knæ-, hofte- og skulderalloplastik samt traume operationer. Afdelingen er organiseret med faglig ansvarlige sygeplejersker indenfor alle subspecialerne.

Dine nærmeste samarbejdspartnere er de mono- og tværfaglige kolleger i afdelingen, de fagligt ansvarlige operationssygeplejersker, kliniske udviklingssygeplejersker fra de øvrige specialer samt oversygeplejersken for eget operationsafsnittet.

Vi har et tæt samarbejde med vores tre sengeafsnit, anæstesi- og opvågningsafsnit, vores ambulatorium samt sterilcentralen

Afdelingen arbejder aktivt med omstilling til grønt miljø og er udpeget som frontløber for operationsområdet.

Som vores kliniske udviklingssygeplejerske vil dine opgaver være at:

• medvirke til at styrke og synliggøre en evidens- og udviklingsbaseret klinisk sygeplejepraksis
• samarbejde med de faglig ansvarlige sygeplejersker, sygeplejeledelsen og kirurger om de kvalitets- og udviklingstiltag, der er i gang 
• tage initiativ til udvikling af nye områder indenfor operationssygeplejen med fokus på det gode patientforløb på tværs i afdelingen
• kompetenceudvikle afdelingens operationssygeplejersker. Vi arbejder med de nationale kompetencekort 1-8 og kort A-D
• være vejleder for sygeplejersker på regionens efteruddannelse for operationssygeplejersker
• igangsætte og fastholde undervisnings- og udviklingsaktiviteter
• sikre vedligeholdelse af egne kliniske kompetencer, bl.a. ved kliniske arbejdsdage

Din rolle i ’det lærende samarbejde’ bliver:

• understøttelse og uddannelse af det faste personale
• bidrage til læring
• understøttelse/faglig sparring
• sygeplejefaglige problemstillinger
• have overblik over de forskellige sygeplejefaglige opgaver
• deltage i implementeringsopgaver
• arrangere og selv deltage i undervisning af personalet

Vi søger en klinisk udviklingssygeplejerske med følgende personprofil:

• Uddannet sygeplejerske med dansk autorisation, med klinisk erfaring indenfor operationssygeplejen
• Relevant eller igangværende kandidat /masteruddannelse
• Interesse for /Erfaring med kvalitetsudvikling af patientforløb
• Mod til at give konstruktiv feedback i klinisk arbejde 
• Pædagogiske kompetencer og undervisningserfaring
• Gode formidlingskompetencer, såvel mundtligt som skriftligt
• Gode samarbejdsevner og en problemløsende adfærd
• Organisatorisk forståelse
• God til at organisere, prioritere, koordinere samt bevare overblikket
• Ser læring som potentiale for at højne kvaliteten og forbedre arbejdsmiljøet
• Gode IT-kundskaber

Stillingen er på 37 timer om ugen og er til besættelse 1 juni 2024 eller efter aftale. Stillingen referer til oversygeplejersken

Ansøgningsfrist: 10.04.24

Samtaler vil forgå i uge 16 og 17.

Har du lyst til at høre mere om stillingen er du velkommen til at kontakte: Oversygeplejerske Marie Louise Duerlund Colombo på telefon 3862 5883.

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomst for ikke-ledende personale på Sundhedskartellets område indgået mellem Sundhedskartellets parter, herunder Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

 

• Fakta

• Arbejdssted
  Hvidovre Hospital
• Kontaktperson
  Marie Louise Duerlund Colombo
• Adresse
  Kettegård Allé 30, 2650 Hvidovre
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-06-2024
• Regionens jobnr.
  255241
• Quick-nr.
  461017
• Indrykningsdato
  18-03-2024
• Ansøgningsfrist
  10-04-2024 (udløbet)

Jobbet er udløbet...