Sygeplejerske til rotationsstilling

Sygeplejerske til kompetence-, udviklings- og rotationsforløb i Neurologisk Afdeling, på Nordsjællands Hospital

Vi søger sygeplejersker der har lyst til at dygtiggøre sig i sygepleje til neurologiske patienter og i afdelingens patientforløb og subspecialer, og blive en del af en hverdag hvor vi sammen arbejder for at omsorgen har sin plads, i den måde vi tilrettelægger både pleje og behandling på. En hverdag hvor vi er optagede af udviklingen af sygeplejen til vores patienter og har gode karrieremuligheder.

Hos os får du mulighed for et målrettet kompetenceudviklingsforløb, hvor du over en 10 mdr., kommer rundt i hele neurologien og bliver klædt godt på og får et solidt sygeplejefagligt fundament. Du vil få mulighed for at komme i vores akutte apopleksi afsnit, vores afsnit for almen neurologi, vores fremskudte senge i FAM (Fælles akutmodtagelse) og vores ambulante funktioner herunder dagbehandling og ambulatorier, og bliver dygtig til den sygepleje, der er relevant til vores patientgruppe. Dit kompetenceudviklingsforløb vil se ud som følger, og du vil blive understøttet med god introduktion og løbende samtaler, hvor vi har fokus på dig, det faglige og det at lande godt i kollegafællesskabet i afdelingen:

• 2 måneder med fokus på apopleksi
• 2 måneder med fokus på almen neurologi
• 2 uger i FAM med fokus på akutte neurologiske tilstande
• 2 uger hvor du indgår i vores ambulante funktioner og spor
• 3 måneder med fokus på målrettede udviklingsopgaver i sygeplejen i samarbejde med vores Kliniske sygeplejespecialister, samt en afrundende samtale om din videre karrierevej i neurologien

I de første 2-4 uger i de forskellige steder i afdelingen, vil du få et struktureret og individuelt tilrettelagt introduktionsprogram. Du får både en daglig vejleder som følger dig gennem forløbet og så får du en klinisk sygeplejespecialist der hvor du er i afdelingen, som tager sig af og følger dig i din introduktion.

Undervejs i dit forløb vil du hver gang du skifter område, få en målrettet kompetenceudviklings- og overgangssamtale, ligesom du løbende vil få mulighed for at deltage i passende kompetencegivende uddannelsestilbud. Er du nyuddannet sygeplejerske, vil du efter ca. et halvt års ansættelse deltage i kurset ”Godt på vej i sygeplejen” og efter ca. to år vil du blive tilbudt at deltage i Neurologisk kursus.

Du vil komme til at indgå i et lille KURS-netværk. Her vil du få mulighed for at drøfte det du har lært gennem forløbet og sparre om ideer til din udviklingsopgave, men også mulighed for at reflektere over sygeplejefaglige problemstillinger.

Lige før du træder ind i din sidste periode, vil du komme til en målrettet karrieresamtale hos vores chefsygeplejerske sammen med din kliniske sygeplejespecialist og oversygeplejersken, hvor I sammen kigger ind i hvilke udviklingsopgave du ønsker at fordybe dig i, den sidste del af perioden.
I denne proces vil der være mulighed for faglig sparring med sygeplejersker med klinisk speciale funktion og sygeplejespecialister.

Om specialerne:

Hvem er vi:

Neurologisk afdeling har 33 sengepladser fordelt på 2 afsnit - Akut Apopleksi og Almen Neurologi og 5 sengepladser i den fælles akutmodtagelse. Afdelingen har flere ambulatorier som vi er i gang med at udvide.

I sengeafsnittene står vi midt i en spændende udvikling frem mod det nye hospital. Vi er i gang med en proces, hvor vi går fra to afsnit til tre teams, og vi søger kolleger, der har lyst til at være med på rejsen.

Vi tilbyder patienterne et sammenhængende patientforløb, lige fra den akutte livreddende indlæggelse til den længerevarende rehabilitering, hvor vi tværfagligt arbejder med, at patienterne genetablerer tabte funktioner og bibeholder mest mulig selvstændighed.

Vi er en bred tværfaglig sammensat personalegruppe. Der er godt humør, højt til loftet og vi støtter hinanden i opgaverne. Vi tror på, at dette giver de bedste betingelser for at yde en kvalificeret og nuanceret sygepleje.

Vi er i Neurologien optaget af at sikre at omsorgen har sin plads i hverdagen og i den måde vi tilrettelægger både pleje og behandling og bliver værdi sat, som kernen i det vi gør. Derudover er vi optagede af udvikling af sygeplejen til vores patienter og vi arbejder med afsæt i ”Fundamentals of Care”.  Vores vagtplanlægger arbejder for at vi alle oplever at have en god balance mellem arbejdsliv- og privatliv.

I slutningen af 2027 forventer vi at slå dørene op til Nyt Hospital Nordsjælland. Det nye hospital er designet til en fremtid med uendelige teknologiske muligheder og til patienter med radikalt anderledes forventninger til sundhedsvæsenet. Fremtiden kalder på nytænkning, og vi er allerede i gang med forberedelserne hertil ved at tilpasse organisering og arbejdsgange til fremtidens sundhedsvæsen.

Her kan du læse mere om vores nye hospitalet ved at klikke på linket: https://www.regionh.dk/nythospitalnordsjaelland/Sider/default.aspx

Vi søger både nyuddannede og erfarne kollegaer, der har lyst til at indgå i et kompetence-, udviklings- og rotationsforløb. Ønsker du at høre mere om stillingen, er du velkommen til at ringe til en af vores oversygeplejersker Signe 48297363  eller Katrine 48296093 eller vores chefsygeplejerske Mette 24604892

Ansøgningsfristen er mandag d. 23/2-2026 kl. 12.00, men der afholdes løbende samtaler, og vi glæder os til at høre fra dig.

Vi gør opmærksom på, at vi desværre ikke har mulighed for at tilbyde evalueringsansættelser i denne stilling.

Du er velkommen til at følge os på Instagram:@neurologien.noh

Dine løn- og ansættelsesvilkår Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden, opfylde kravet til sprogkompetencer* i dansk. *Autoriseret sundhedspersonale med patientkontakt, der er uddannet i et andet EU/EØS-land end Danmark, skal ved ansættelse i Region Hovedstaden have bestået en danskprøve (Danskuddannelse 3, som svarer til 9. klasses afgangseksamen) eller som minimum kunne bestå prøven senest 1 år efter ansættelsen, eller have opnået tilsvarende sprogkompetencer i dansk på anden vis. Danskprøven skal bestås med minimum følgende karakterer: • mundtlig kommunikation med karakteren 10 • læseforståelse med karakteren 7 • skriftlig fremstilling med karakteren 7

• Fakta

• Arbejdssted
  Nordsjællands Hospital
• Kontaktperson
  Signe Højsgaard Høfsten
  Signe.Hoejsgaard.Hoefsten@regionh.dk
• Adresse
  Dyrehavevej 29, 3400 Hillerød
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  Snarest muligt
• Regionens jobnr.
  266918
• Quick-nr.
  487348
• Indrykningsdato
  04-02-2026
• Ansøgningsfrist
  23-02-2026