Jordemødre til Kvindesygdomme og fødsler, Kolding Sygehus

Er det dig vi mangler i vores fantastiske team af jordemødre på fødeafsnittet i Kolding? Eller går du med drømme om at prøve kræfter med livet som kendt jordemoder i et af vores dygtige Kendt jordemoder teams?
Vi søger nye jordemoderkolleger til fødegangen og til vores kendt jordemoder ordning for familier med tab. Vi kan lige nu tilbyde 1 fast stilling samt et antal vikariater af kortere og længere varighed.
Som jordemoder hos os kan du udfolde dine jordemoderkompetencer – både som nyuddannet jordemoder og som jordemoder med flere års erfaring. 
Stillingerne er som udgangspunkt på 37 timer/uge, alternativt færre timer efter ønske. Tiltrædelse 01.10.2026 eller efter aftale.

Kendt jordemoder ordning for familier med tab
Vores kendt jordemoder ordning for familier med tab er i lykkelige omstændigheder. Derfor er der nu en særlig mulighed for at prøve kræfter med at arbejde med kontinuitet og nærvær i et team bestående af to andre jordemødre, dvs. man er tre jordemødre i ordningen.

Ud  over at stå til rådighed for fødslen og akutte opkald, vil du følge de gravide i ordningen ved planlagte kontroller både før og efter fødslen, teamet vil arbejde tæt sammen om de gravide/parrene tilknyttet ordningen.

I vores kendt jordemoder ordning for familier med tab vil du varetage omsorgen for følgende patienter:

• Fødende med en graviditet hvor barnet ikke lever mere efter uge 22
• Gravide, hvor graviditeten afsluttes provokeret eller spontant fra uge 15+0
• Gravide med tidligere traumatisk forløb

Kendt jordemoderordning 4 vil varetage store dele af forløbet for de gravide som mister. Det drejer sig om ca. 40-50 forløb om året, og vil indeholde plejen og den særlige omsorg i forbindelse med opstartssamtale ved abort fra uge 15+0, igangsættelse af aborten/fødslen, selve fødslen og den efterfølgende koordinerende indsats med vores læger, sorgteam og planer for evt. kommende graviditet.

Derudover vil ordningen have tilknyttet ca. 110 gravide i patientkategorien tidligere traumatisk forløb, som teamet varetager al pleje af i forbindelse med graviditet og fødsel.

Alle KJO 4 forløb foregår på fødeafsnittet og der vil være mulighed for grundig introduktion til specialet.

Hvem er vi

• Et velfungerende mellemstort fødested beliggende midt i Trekantområdet, med ca. 3300 fødsler årligt.
• En afdeling med mulighed for at arbejde bredt i hele jordemoderens virksomhedsområde, både med ukomplicerede og komplicerede forløb i tæt samarbejde med vores gode tværfaglige kolleger.
• En afdeling med stort fokus på det tværfaglige og tværsektorielle samarbejde og med forståelse for hinandens kompetencer.

En afdeling som vægter udvikling af dine jordemoderfaglige kompetencer:

• Løbende SIM-træning
• STAN-certificering
• Akupunkturkursus
• Løbende sutureringsworkshops for alle jordemødre og læger.
• Klinisk uddannelse af dygtige studerende
• Mulighed for specialisering inden for fødselshjælp, kendthed/KJO, akut ambulatorium, indlagte gravide med komplikationer, tidlig barselspleje, efterfødselsklinik/hjemmebesøg, fødsels- og familieforberedelse, jordemoderkonsultation, eller andet ud fra både ønsker og fagligt ståsted.

Derudover har vi:

• Koordinerende jordemødre hele døgnet rundt som er med til at sikre en tryg opstart, og som bidrager til et højt fagligt niveau og mulighed for sparring, uanset din anciennitet og erfaringsgrundlag.
• Servicemedarbejdere i hver vagt, som hjælper og assisterer med praktiske opgaver i afdelingen.
• En lægesekretær til at hjælpe med administrative opgaver i fødeafsnittet.
• Udviklingsjordemødre, med fokus på den faglige udvikling, projekter og forskning i afdelingen.
• Socialrådgiver som kan yde socialfaglig bistand i forløbene.
• En afdeling med stort fokus på betydningen af gode og bæredygtige rammer for de kommende familier.
• En afdeling med bevidsthed om, at jordemoderarbejdet indebærer høje følelsesmæssige krav, og sætter en ære i at tage vare på både det fysiske og psykiske arbejdsmiljø for vores ansattes.
• Mulighed for individuelle forløb hos afdelingens psykoterapeut og systematiseret supervision løbende gennem året.

Vi har en harmonisk gruppe af jordemødre med en stærk kollegial ånd omkring både faglighed og trivsel - på en arbejdsplads hvor tætte relationer, følelser og fagligheder altid er på spil.

En afdeling der går ind for fleksible løsninger ift. vagtskemaet og planlægningen af jeres individuelle jordemoderliv:

• Mulighed for at ønske vagter ud fra dit behov, f. eks kan du vælge imellem 12- og 8-timers vagter i både hverdage og weekend.
• Mulighed for normreduktion.
• Mulighed for specialiseret arbejde inden for blandt andet fødselsforberedelse, konsultation, fødegang, kendt jordemoder ordning, akut svangre, indlagte svangre, barselsklinik og hjemmebesøg.

Vores ønsker til dig 

• Jordemoder med dansk autorisation.
• Du er engageret og ønsker at bidrage til at løfte fagligheden og de gode patientoplevelser.
• Du kan arbejde selvstændigt i forhold til jordemødres virksomhedsområde.
• Du er teamspiller, der kan bidrage positivt til arbejdsmiljøet og vores (lærings)kultur.
• Du er fleksibel, omstillingsparat og god til at samarbejde på alle niveauer.
• Du har gode pædagogiske-, empatiske- og kommunikative evner.
• Du er jordemoderfagligt visionær, med fokus på patientinvolvering og det sammenhængende forløb.
• Du har lyst- og kompetence til at byde ind på de udviklingsmuligheder, der er i afdelingen - alle idéer til forbedringer og udvikling er velkomne.
• Du kan se dig selv i forhold til Sygehus Lillebælts værdier om at sætte patienten først.  

Løn- og ansættelsesforhold
Løn- og ansættelsesvilkår for stillingen følger af overenskomst for jordemødre. Startlønnen for stillingen kan findes via følgende link: Se startløn for stillinger i Region Syddanmark. Nr. 33.21.1.

For Kendt jordemoder ordning foreligger der en lokal aftale.

Kvindesygdomme og Fødsler

Sygehus Lillebælt består af Vejle og Kolding sygehus, og Kvindesygdomme og Fødsler er placeret på Kolding sygehus. På Sygehus Lillebælt kender alle medarbejdere visionen om Patienten først og de fem løfter til patienterne, samt sygehusets værdier Resultater, Ordentlighed, Samarbejde og Excellence.

I Kvindesygdomme og fødsler kan alle se, at vi sætter patienten først. Vores ledelse - strategisk, taktisk, operationel – tager afsæt i Sygehus Lillebælts værdier, løfter og indsatser, samt visionen for Kvindesygdomme og fødsler. Kvindesygdomme og Fødsler er regionens næststørste fødested med ca. 3200 fødsler om året, og afdelingen tilbyder udover svangreomsorg, fødselshjælp og barselspleje, specialiseret ambulant behandling inden for det benigne gynækologiske speciale.

Vi er ca. 300 fagligt engagerede medarbejdere fordelt på flere faggrupper, heraf ca 110 jordemødre, som hver dag arbejder sammen på tværs omkring det gode patientforløb, med høj patienttilfredshed og faglig kvalitet i udredning, behandling og pleje som pejlemærker.

Afdelingen består af følgende afsnit/enheder: Graviditet ambulatorie, Kvindesygdomme ambulatorie, Jordemoderkonsultationer, Fødeafsnit, Kvindesygdomme og Barsel sengeafsnit, Center for Voldtægtsofre, et sekretariat samt en administrativ stab med bl.a. en ledelsessupporter, en forbedringskonsulent og en kvalitetskoordinator.

Ansøgningsfrist, samtaler og tiltrædelse

Ansøgningsfrist: d. 14. august 2026.

Der afholdes ansættelsessamtaler d. 20. august 2026

Har du spørgsmål til stillingerne er du velkommen til at kontakte:

Vicechefjordemoder Stine Storm, tlf: 76362476 / mail: stine.storm@rsyd.dk 
Vicechefjordemoder Lærke Haumann tlf: 76362479 / mail: laerke.haumann.christoffersen@rsyd.dk
Vicechefjordemoder Christina S. Jakobsen tlf 29999053: christina.skovholm.jakobsen@rsyd.dk

Du er velkommen til at kontakte os ved spørgsmål eller hvis du er nysgerrig på at høre mere om stillingen og hilse på os.

• Fakta

• Arbejdssted
  Sygehus Lillebælt, Kolding Sygehus
• Kontaktperson
  Pernille Rask Ankerstjerne
  Pernille.Rask.Ankerstjerne@rsyd.dk
• Adresse
  Sygehusvej 24, 6000 Kolding
• Stillingstyper
  Jordemoder
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-10-2026
• Regionens jobnr.
  236570
• Quick-nr.
  494422
• Indrykningsdato
  24-07-2026
• Ansøgningsfrist
  14-08-2026