Afdelingsleder til KereCentret ved Bo og Naboskab Sydlolland, Rødbyhavn

Bo og Naboskab Sydlolland er et døgn og dagtilbud for voksne udviklingshæmmede med betydeligt og varigt nedsat fysisk og/eller psykisk funktionsevne. Vi søger en afdelingsleder der skal varetage den daglige ledelse af institutionens afdeling KereCentret - hvor du skal indgå i og bidrage til samarbejdet med personalet, tværfaglige samarbejdspartnere og det nuværende ledelsesteam bestående af 6 afdelingsledere, udviklingsmedarbejder, viceforstander og forstander.

KereCentret er et botilbud efter SEL § 108 til voksne borgere med fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse, afdelingen har særligt borgere med behov for massiv hjælp og støtte til mange af dagligdagens funktioner. Medarbejderne er uddannede social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, pædagoger og omsorgsmedhjælpere. Se evt. mere om afdeling KereCentret her: http://boognaboskabsydlolland.dk/kerecentret/

Vi forventer at du som afdelingsleder i Bo og Naboskab Sydlolland er synlig, nærværende og anerkendende, så du kan lede og engagere medarbejderne med fokus på at skabe det bedst mulige tilbud for vores borgere. Herunder kunne opsøge og tilegne sig viden og metoder, samt inddrage dem i den pædagogiske praksis og arbejde målrettet efter en fælles strategisk retning.

Afdelingslederen er ansvarlig for den daglige udførelse af følgende hovedopgaver

• At der arbejdes ud fra Bo og Naboskab Sydlollands værdigrundlag

• Planlægning og formidling af det pædagogiske arbejde

• At det nødvendige plejearbejde udføres hygiejnemæssigt og etisk korrekt

• Tjenestetidsplanlægning

• Tværfaglighed, herunder planlægning og afholdelse af statusmøder, møder med distriktspsykiatri etc.

• Økonomistyring inden for enheden, herunder vikarforbrug

• Brugerrelaterede administrative opgaver (den individuelle pædagogiske plan, kontakten til familie og pårørende, oplysninger til øko. journal, betalingsaftaler, samt den overordnede håndtering af beboermidler)

• Implementering af og arbejdet med kvalitetsmodellen

• Sikre at der sker dokumentation af pædagogisk og sundhedsfaglig praksis i Sensum One

• At der er nødvendig og relevant kompetence og viden til stede i personalegruppen

• Holde sig fagligt orienteret eksternt/internt ved møder, kurser o.l.

• Afholdelse af personale- og beboermøder

• Afholdelse af MUS

• Overholdelse af lovgivningen - magtanvendelse, indgreb i selvbestemmelsesretten, UTH og medicinhåndtering

• Sikre, at lovgivning på arbejdsmiljø- og fødevareområdet overholdes

• Formidling af div. Informationer

  Vi forestiller os du har ledelseserfaring og relevant uddannelsesmæssig baggrund inden for området. Det forventes at afdelingslederen har strategiske og analytiske kompetencer i forhold til udvikling af KereCentret som afdeling, individuel personaleudvikling og aktivitetsplanlægning både for grupper og borgere individuelt. Afdelingslederen indgår i arbejdet på afdelingen, men dette planlægges ud fra de opgaver der er tillagt stillingen og refererer til forstander/viceforstander.

  Bo og Naboskab Sydlolland tilbyder en positiv og udviklingsorienteret arbejdsplads, med mulighed for løbende faglig opkvalificering, personlig udvikling, medindflydelse i det daglige arbejde og en arbejdsplads hvor der er plads til humor i hverdagen såvel blandt borgere som blandt personale.

  
  Løn og ansættelse efter gældende overenskomst.
  
  Ansættelse pr. 1. november 2020 eller efter aftale.

Om Region Sjælland
Vi er regionens største arbejdsplads med mere end 19.000 medarbejdere og et budget på 19 mia. kroner. Vi løser opgaver inden for sundhed, psykiatri og regional udvikling og driver en række sociale institutioner. Klik ind på www.regionsjaelland.dk og læs mere om regionens opgaver, struktur og geografi. Du finder os også på Facebook, Twitter og LinkedIn.

• Fakta

• Arbejdssted
  Socialområdet
• Kontaktperson
  Kjeld Saul
• Adresse
  K.H. Kofoedsvej 16, 4970 Rødby
• Stillingstyper
  Sygeplejerske
• Ansættelsesform
  Fast ansættelse
• Ugentlig arbejdstid
  Fuld tid
• Ansættelsens start
  01-11-2020
• Regionens jobnr.
  010028
• Quick-nr.
  395630
• Indrykningsdato
  23-08-2020
• Ansøgningsfrist
  16-09-2020 (udløbet)